Hogyan válaszolhatunk interjúkérdésekre a képesítéssel kapcsolatban?
Rendkívül fontos, hogy a bérbeadóknak ne csak a képzettséggel rendelkezzen, hanem hogy alkalmazza őket.
Túllépj azon túl, hogy egyszerűen emlékeztessük a releváns igazolások kérdezőit, vagy akár azokat a munkahelyeket, amelyeket tartottál, amelyek felkészítettek erre a szerepre. Készülj fel arra, hogy megtudja, miért egyedülálló élményed lesz a legjobb választás.
A jó hír az, hogy a felvételi menedzser valószínűleg sok lehetőséget kínál arra, hogy bizonyítsa a szerepét. A legtöbb munkaköri interjú során számos kérdezés érkezik a bérleti igazgatótól, némelyik trükkös, mint mások . Tartsa nyitva a füleket a képesítéssel kapcsolatos kérdésekre, és készen álljon a válaszokra, amelyek bizonyítják, hogy miért illik jól hozzá.
Ellenőrizze az állásajánlatok tipikus állásinterjúkérdéseit, és gyakorolja a válaszokat.
Interjúkérdések a képesítésekről
Önmotivátor vagy? - A legjobb válaszok
Szeretne önállóan vagy egy csapaton dolgozni? - A legjobb válaszok
Hogyan értékeli a sikert? - A legjobb válaszok
Hogy kezeled a stresszt és a nyomást? - A legjobb válaszok
Hogyan szándékozik elérni ezeket a célokat? - A legjobb válaszok
Hogyan fog segíteni a legnagyobb ereje? - A legjobb válaszok
Hogyan írnád le magad? - A legjobb válaszok
Ha az emberek, akik ismerik Önt, megkérdezték, hogy miért kellene bérelni, mit mondana?
Van még valami, amit tudnunk kell? - A legjobb válaszok
Mesélj magadról. - A legjobb válaszok
Mit keres a következő munkádban? Mi a fontos számodra? - A legjobb válaszok
Mik a céljaid a következő öt év és 10 év alatt? - A legjobb válaszok
Mit tudsz hozzájárulni ehhez a céghez? - A legjobb válaszok
Mit talál a legnehezebb döntés? - A legjobb válaszok
Milyen tapasztalatai vannak? - A legjobb válaszok
Mi érdekli Önt ebből a munkából? - A legjobb válaszok
Mi a legnagyobb erősséged? - A legjobb válaszok
Mi motivál téged? - A legjobb válaszok
Milyen munkakörnyezetet szeretne? - A legjobb válaszok
Miért vagy a legjobb ember a munkához? - A legjobb válaszok
Miért szeretnéd ezt a munkát? - A legjobb válaszok
Miért akarsz itt dolgozni? - A legjobb válaszok
Miért alkalmazzuk önt? - A legjobb válaszok
A képesítések igazolása
Amellett, hogy leírja a szakképzettségét a munkához, nyújtson ajánlatot ezek bemutatására. Például, ha interjút készít egy olyan munkára, amely kiváló írói készségeket igényel, bizonyítania kell képzettségét írásmintával. (Ha azonban egy korábbi munkáltatónál elvégzett megbízás alapján mintapéldányt ad meg, győződjön meg arról, hogy bizalmas vagy érzékeny információkat redaktál.)
A képesítések bemutatásának másik példája az, hogy elmagyarázza a kérdezőnek, hogy mit szeretne elérni az első 30 napban vagy 60 nap alatt a munkában. A jövőbeli teljesítményeid kifejeződése lehetővé teheti a kérdezőnek és a felvételi vezetőnek a betekintést az elvégzendő munkák típusába.
Tippek a trükkös állásinterjú kérdések megválaszolásához
Függetlenül attól, hogy mennyit gyakorolsz, két vagy két kurvaművészi interjúkérdést kell kapnod a folyamat során. Felkészülni, gyakorolni a válaszokat és tartsa szem előtt a következő ötleteket:
1. Hallgassa.
Az egyik leggyakoribb állásinterjú hiba túl sokat beszél. A másik nem foglalkozik azzal, amit a kérdező mond. Mindkettő feladata, hogy ne foglalkozzon a bérbeadási vezetővel.
Ne feledje, hogy a munkainterjú egy beszélgetés, nem egy monológ.
Ön ott van, hogy kapcsolatba léphessen a másik személlyel, és ez azt jelenti, hogy tényleg hallgatni kell, mit mondanak.
2. Fogadd el az idejét.
Ha nem tudod a kérdésre adott választ, vagy nem tudsz válaszolni a fej tetején, egy pillanatra. Természetellenesnek érzi magát, mint 30 másodperces gondolkodás valójában fél óra csend, de sokkal jobb, ha egy ütést, mint rohanni. Jó, ha több információt, tisztázást kér a bérlő vezetőjétől, vagy egy pillanatra megkérdezni. Tény, hogy ez teszi azt, hogy magabiztosabb és megbízhatóbbnak tűnhet.
3. Kerülje a negativitást.
Ne rágja meg a régi főnököt, munkatársát vagy cégét. Ehhez meg kell mondani a bérbeadót, hogy bármikor bekapcsolhatja új munkáltatóját. Nem pontosan egy értékesítési pont.
Továbbá legyen kedves magadhoz. Ha olyan ember vagy, aki sokat hibázik, amikor hibát vagy stresszt tapasztal, ismerje meg, és vigyázzon az öngyilkosságra.
Ne feledje, hogy mindenekelőtt a bérleti vezetők olyan embereket keresnek, akik jó munkát végeznek egy csapat részeként. A folyamat során pozitívnak bizonyulhat, hogy nem csak képzett, hanem munkakörülményeket is létrehoz, hanem egy felemelő munkakörnyezet létrehozása a csoport számára.
További interjúkérdések és válaszok
További interjúkérdések és válaszok
Tipikus munkainterjúkérdések és minta-válaszok.
Interjúkérdések a kérdésekhez
Kérdések a jelöltek számára a foglalkoztatás kérni a kérdező.