Közös interjúkérdés megválaszolása
A munkakörnyezetet alkotó tényezők közül néhány a vállalat mérete, a munka és a magánélet egyensúlya, a vezetői stílus és az irodai struktúra.
A 15 fős cég munkakörülménye valószínűleg nagyon eltér a környezetétől, például egy multinacionális vállalatnál.
Mint sok interjúkérdés esetében, jó ötlet, hogy az interjú előtt megfontolta a választ.
Készüljön fel a vállalat munkakörnyezetének kutatásával
A legjobb módja annak, hogy felkészüljenek erre a kérdésre, hogy megbizonyosodjon róla, hogy elvégzi a kutatást.
A vállalati weboldalak rengeteg információt tartalmaznak a vállalati környezetről , amint kijelentik és magukban foglalják. Keresse meg a "Rólunk" részt, amely kiemeli a vállalat teljes munkahelyi etikáját, és néha információt nyújt az egyes alkalmazottakról.
Ha van kapcsolatod a cégnél , beszélj velük a vállalati kultúráról. Érje el a hálózatát, és keresse meg a keresett cég hírnevét. Nagyon hasznos lesz számodra elemezni, hogy mi lesz a munkakörnyezet, mert hatással lesz arra, milyen boldog és produktív lesz, ha megkapod a munkát.
Néha nem lehet megtudni egy adott vállalat munkakörnyezetéről. Ebben az esetben jó ötletet kérni a kérdezőtől a vállalati kultúráról, és megfogalmazni a választ, amit mondanak. Miután megtudta, hogyan látják munkakörnyezetüket, meg tudja határozni, hogy jól illeszkedik-e , és példákat adhat arra, hogy a munkastílus hogyan illeszkedik megfelelően a kultúrájukhoz.
Tippek az interjúkérdés megválaszolására
Ha a munkakörnyezetekre kíváncsi, akkor a legjobb megoldás az, hogy viszonylag semleges maradjon, mivel ebben a szakaszban az interjú során nem tudja, milyen lenne a cégnél dolgozni. Jó ötlet annak megőrzésére, hogy rugalmas és minden környezetben boldogan alkalmazkodik. Nem akarsz mondani semmit, ami károsítaná az esélyedet, hogy a bérbeadás következő szakaszába lépjen .
Kerülje el, hogy tisztességtelen legyen. Ha vannak olyan környezetek, amelyekben nem tudsz dolgozni, ne mondd, hogy kezelheted őket. Például, ha könyvelő vagy, azt mondhatja, hogy rugalmas a munkakörnyezet szempontjából, de a legjobb akkor, ha viszonylag csendes térrel rendelkezik, így a számok nélkül is fúrhat.
Példák a legjobb válaszokra
Mutassa meg a rugalmasságot: "Rugalmas vagyok, amikor munkakörnyezetemről van szó, a webhelyéről úgy tűnik, hogy a RRS, Inc. mérnöki részlegének környezete gyors ütemű és strukturált a termelés bővítése érdekében. olyan területen, ahol gyorsan növekszik, és sokszor úgy gondolom, hogy ez a környezet elősegíti az új ötleteket és alkalmazásokat. "
Ha nem rendelkezel preferenciával: " Többféle környezetben dolgoztam, és új dolgokat tanultam mindegyikről. Azt mondanám, hogy bár nincs kedve egy adott környezethez, nagyon szeretem dolgozni olyan emberekkel, akik elkötelezettek a dolgok megszerzéséért és a munkájuk iránti szenvedélyért. "
Dedikált és produktív alkalmazottak: " Általánosságban elmondható, hogy szeretem dolgozni egy olyan környezetben, ahol a termelékenység magas, és a munkavállalóknak van egyfajta elkötelezettségük. Tapasztalatom szerint, hogy a kultúra rendkívül gyors ütemű vagy visszafogott, ez az elkötelezettség a munkavállalók minden szintjén, ami a cég sikeres és remek hely a munka. "
Egy erős csapattal dolgozik : " Szeretek dolgozni egy olyan környezetben, ahol a csapat tagjai erős komáromérzést és jó munkahelyi etikát élveznek.
Szeretek olyan illetékes, kedves, vicces emberekkel dolgozni, akik szeretik a dolgokat. Fontos számomra, hogy úgy érzem, bízhatok a csapattagjaimban, hogy mindig mindent megtegyenek, mert én vagyok. "
Minden munkakörnyezethez alkalmazkodni tudsz: " Miután sokféle munkakörnyezetben dolgoztam, nagyon alkalmi és rögtönözöttektől a szupergyors tempóig, azt hiszem jól alkalmazkodom a legtöbbhez. Nem ismerem a vállalati környezetet itt tudsz mondani róla?