A professzionalizmus nem csak a fejlettséget igénylő foglalkozásokra vonatkozik, mint az orvosok. A legtöbb ember a szakmai környezetben és a szakmai munkatársakkal szeretne dolgozni. És a fogyasztók vagy az ügyfelek mindig szívesen foglalkoznak olyan egyénekkel, akik professzionalizmust mutatnak kölcsönhatásuk során.
A munkahelyi professzionalizmus meghatározása és leírása:
Mit jelent a munkahelyi professzionalizmus bemutatása? Mit mutat a szakszerűtlen munkahelyi viselkedés?
Noha nehéz egy egyszerű mondatban meghatározni, tudjuk, amikor meglátjuk. És mi biztosan tudjuk, amikor hiányzik a valakivel való interakciónktól.
A professzionalizmus több mint kompetencia . Persze, az igazi szakemberek jó érzéssel, amit csinálnak, és komolyan veszik a munkájukat. Amikor meglátogatunk egy orvost, üdvözölnek egy taxit, vacsorázzanak, vagy bérelnek villanyszerelőt, mindig értékeljük, hogy bevonjuk a "profi" szakembert, aki jól képzett, élményt nyújt és nagyszerű eredményt fog nyújtani.
A professzionalizmus túlmutat azon, hogy jó, amit csinálsz. A kompetencia egy minimális követelmény, és a munkahelyi szakmaiság eszméjét jelentő többi rész a viselkedésről szól . Nem csak az, amit tudsz - ez az, ahogyan végzi a munkádat, hogyan viselkedsz, és hogyan találkozol, amikor kölcsönhatásba lépsz másokkal.
11 A Showcase munkahelyi professzionalizmus jellemzői:
A kompetencia mellett 11 olyan jellemző van, amely meghatározza és megjeleníti a munkahelyi professzionalizmust:
- Mindig tartsa fenn a kötelezettségvállalásokat. A szakemberek azt teszik, amit mondanak, és nem ígérnek többet. Megbízhatóak, megtartják a kinevezésüket, és nem kell őket újra és újra felidézni, amikor valami esedékes.
- A nyelv megfelelő használata. Azok, akik a munkahelyi professzionalizmust mutatják, minden munkájukban, beleértve azt is, hogyan beszélnek. Ők gondosan választják meg a nyelvüket, minimalizálják a szleng használatát, és határozottan átengedik a nem megfelelő nyelv használatát.
- A dráma elkerülése. Nem lehet teljesen elválasztani a munkát az életünkből. Mindannyian, életünk egy bizonyos pontján kapcsolatba kerülünk és ki, a gyermekek vagy a szülők foglalkoznak, és megtapasztalják az élet hullámvasútját. A túl sok dráma bejutása a munkahelyre átkelhet a vonalon, és szakszerűtlenül találkozik. Például, bár sajnálatos, hogy rossz váláson ment keresztül, a munkatársaknak nem kell a kihívásokkal és ellentmondásokkal közvetlenül vagy közvetve megismerkedniük a hangos telefonbeszélgetéseken keresztül. Az igazi szakmaiság magában foglalja a személyes problémák és a munkahelyi életünk közötti megfelelő fal megtartását.
- Nagyszerű megjelenés biztosítása. Az igazi szakemberek arra törekszenek, hogy fizikai bemutatójukat a számukra helyettesítsék. A tiszta, környezetbarát ruhadaraboktól a kifogástalan személyes ápolás biztosításáért ebben az egyén esztétikai megjelenésében nincs hiány.
- Mindig etikus magatartás. A professzionalizmus megmutatása határozott elkötelezettséget igényel a helyes cselekedet érdekében. A legjobb szakemberek határozzák meg döntéseik etikai következményeit, és amikor az egyik ilyen szürke terület problémájával szembesülnek (nincs egyértelmű vagy semmi helyes), a kereső segítség. Ha többet szeretnél betekinteni erről a fontos kérdésről, olvassa el azt, hogy etikája van a munka előtt?
- Soha nem zaklatni. Senki sem szereti a bully-t, és nincs semmi hely erre a viselkedésre a munkahelyen. Néha a zaklatás furcsa humoros kísérletekben fedi le magát, és tudjátok, hogy rossz, ha a humor másra fordul. Lásd: " Hogyan kell a munkahelyi bántalmazást megkülönböztetni ".
- A pletykák és pletykák elkerülése. Amikor meghalljuk a munkahelyi pletykákat, nehéz nem hallgatni. A zaklatáshoz hasonlóan, amikor pletykát hallasz a munkatársáról, akkor feltételezheti, hogy a pletyka legközelebb beszél rólad, amint nem vagy itt. Lásd " A pletyka toxicitása " címû részt a munkahelyi pletykák toxikus hatásaival kapcsolatban.
- Pozitív hozzáállás megjelenítése. Az emberek olyan munkatársakkal dolgoznak együtt, akik mindig optimisták, pozitívak és energikusak. Azok a személyek, akik túlzottan és folyamatosan negatív hatásúak, a munkahelyről levonják a pozitív energiát. Fókuszáljon annak biztosítására, hogy a hangulatod minden nap a megfelelő helyen legyen, amikor az ajtón dolgozik a munkahelyén.
- Elszámoltatható. A szakemberek bevallják, ha rosszak, saját hibájuknak megfelelnek, ne mutassanak ujjal másokat, és ne sántítson kifogásokat. Elszámoltathatóságot mutatnak és elvárják az elszámoltathatóságot másoktól.
- Az érzelmek ellenőrzése. Jól érzed magad a munkahelyen? Természetesen, de a szakemberek nem veszítik el a kegyetlenségüket, ne veszítsék el a nyugalmukat, és nyomás alatt maradjanak.
- A piszkos viccek és a szexuális elképzelés elkerülése. Ha ez valami, ami egy R-minősítést keres egy filmhez, akkor nem tartozik a munkahelyre. A szakemberek semmilyen formában, alakban vagy formában nem zavarják vagy zaklatják munkatársaikat. Valaha.
Alsó vonal:
A karriered legértékesebb eszköze a hírneved. Azok, akik megértik ezt az élet tényét, mindent megtesznek azért, hogy minden egyes találkozás során mindig professzionalizáljanak. Nincs kompromisszum, és legtöbbször soha nem kapunk egy második esélyt a rossz benyomás kijavítására.
-
Frissítve: Art Petty