A munkaprogram végrehajtásához szükséges információk

Olyan információk listája, amelyekre alkalmazni kell a munkát

Ha befejezi a munkaköri alkalmazást, függetlenül attól, hogy ez egy papíralkalmazás vagy egy online állásajánlat , van-e információ, amelyet meg kell adnia annak érdekében, hogy pályázzon a munkára, és figyelembe vegye a pozíciót.

A személyes adatok, a munkatörténet , az oktatás, a képesítések és a készségek átadása mellett felkérést kap arra is, hogy igazolja, hogy az Ön által megadott adatok pontosak.

Ha nem mondja el az igazságot, a foglalkoztatási dátumokat, az információk figyelmen kívül hagyását, valamint az alkalmazásában vagy a folytatásban szereplő egyéb pontatlanságokat, akkor nem lehet bérelni vagy a jövőben megszüntetni, ha a vállalat megállapítja, hogy tévesen ábrázolta a háttérét vagy hazudott.

A munkaprogram végrehajtásához szükséges információk

Az alábbiakban a legtöbb munkáltató megkívánja a jelentkezőket. Könnyebb és gyorsabb benyújtani az alkalmazásokat, ha előzetesen összegyűjti az összes szükséges információt. Tartsa kézben, hogy gyorsan megtalálja az alkalmazásokat érdekes feladatokhoz.

Személyes adat

Oktatás és tapasztalat

Foglalkoztatási előzmények ( mind jelenlegi, mind korábbi pozíciók esetén )

Hogyan találja meg a munkanélküliek történelmét? A legtöbb cég a munkakeresési folyamat részeként kérni fogja a munkakörülményeit. Ne engedje be a kísértésbe, hogy kitalálhasson pontos foglalkoztatási és egyéb részleteket. Ha a munkáltató háttérellenőrzést végez - és sokan vannak! - az esetleges eltérések miatt tisztességtelennek tűnhet, még akkor is, ha szándékod nem félrevezetni.

Nem rendelkezel minden szükséges információval? Ha nem emlékszik arra, hogy hol dolgoztál, akkor össze tudod állítani az idővonalodat a Társadalombiztosítási Hivatal, a Belső Bevételi Szolgálat, az állami munkanélküli hivatalod és a korábbi munkaadók között. Itt egy lépésről-lépésre útmutató a munkakeresés megtalálásához .

Hivatkozások: Erős személyes és szakmai referenciák segítenek legyőzni a versenyt és megszerezni az állásajánlatot. Önnek nem feltétlenül kell hivatkozásokat tartalmaznia az önéletrajz részeként, de többet - általában legalább három - készen kell állnia, és készen kell állnia az alkalmazásra. Minden hivatkozásnak tartalmaznia kell:

Referenciák beszerzése : A referenciák összeállítása elengedhetetlen, mielőtt pályázna. A referenciák képesek lesznek igazolni az önéletrajzukon felsorolt ​​készségeket és képesítéseket.

A szakmai referenciák közé tartozik a főnökök, kollégák, ügyfelek és munkatársak. A személyes referenciák közé tartoznak a barátok, a családtagok, a szomszédok és a munkán kívüli más emberek.

Itt van információ arról, hogy hogyan és kik kérjenek egy referenciát a foglalkoztatásért.

Elérhetőség ( amikor elkezdheti a munkát és a rendelkezésre álló napokat / órákat, ha rugalmas ütemtervvel rendelkező munka )

Tanúsítvány

A munkaalkalmazás végén rendszerint egy olyan tanúsítvány van, amelyet be kell írnia és dátummal kell ellátnia:

Engedélyezem a fent felsorolt ​​adatok ellenőrzését. Igazolom, hogy a foglalkoztatási alkalmazásban szereplő információk pontosak. Tudomásul veszem, hogy a hamis információ indokolhatja, hogy a jövőben semmiféle munkalehetőséget vagy munkaviszony megszüntetését megakadályozzák.

A tanúsítás aláírásával igazolják a munkaprogramban szereplő információk igazságát. Ha az alkalmazás online, akkor egy fiókra kattintva nyugtázza, hogy teljes és pontos információkat küld. Ez a jelölőnégyzet az Ön aláírásának számít.

További követelmények

A cégtől függően előfordulhat, hogy be kell nyújtania az önéletrajzát, kísérőlevél, mintaírás vagy egyéb információ benyújtását az alkalmazásához:

Folytatás . Az önéletrajz az Ön munkaköre szempontjából releváns munkatapasztalatának összefoglalója. Emellett kiemeli azokat a teljesítményeket és készségeket is, amelyek képzettségét mutatják a munkához.

Kísérő levél. A kísérőlevél olyan dokumentum, amely információt nyújt magáról és érdeklődésére a pályázatra.

A leghatékonyabb fedőlapok részletezik a készségeket és a potenciális munkához kapcsolódó releváns tapasztalatokat.

Írásminta. Attól függően, hogy melyik állást keresed, előfordulhat, hogy írásbeli mintát kell benyújtania a munkaprogramjához. Az olyan írást igénylő feladatok, mint a médiában, a PR-ben, a kutatásban és a tanácsadásban gyakran szükség van a pályázóknak a minták megírására. Fontos, hogy illeszkedjen a mintához a munkához. Ha például egy blog kezelésére jelentkezik, akkor egy blogbejegyzés megfelelő írásmintát jelentene.

Minta munkaalkalmazások

Tekintse át a mintapályázási alkalmazások fogalmát, hogy képet kapjon arról, hogy mit fogsz kérdezni. Nyomtasson ki egyet vagy kettőt, és töltsd ki őket, így tudod, hogy minden információ készen áll a tényleges foglalkoztatási alkalmazások teljesítésére .

Példák a munkahelyi alkalmazási betűkre

Szüksége van egy állásajánlat eljuttatására vagy nyomon követésére egy benyújtott alkalmazással kapcsolatban? Tekintse át a minta munkalehetőségeinek betűit , hogy mit írjon és hogyan kövesse nyomon.