Ha új munkát keres, számos alkalmazásod online vagy közvetlenül a munkáltatói weboldalon vagy egy munkaasztalon keresztül tölthető le. Mielőtt elkezdené a munkakeresést, először fel kell készülnie az online állásajánlatok készítésére. Ehhez összegyűjti az összes szükséges információt. Könnyebb lesz az alkalmazások beérkezése, ha rendelkezésére áll minden munkáltatói információ, amelyet a munkáltatók kéznél akarnak.
Tekintse át a legjobb webhelyeket, hogy keressen munkát, hogyan töltheti fel az önéletrajzát és a kísérőlevelet, az információkat, amiket meg kell adnia, valamint tippeket az alkalmazás folyamatának egyszerűsítéséről.
01 Mit kell alkalmazni?
Annak érdekében, hogy online munkát végezhessünk, és online állásalkalmazásokat tudjunk készíteni, szükségünk van internet-hozzáférésre, egy e-mail címre, amely az álláskereséshez, naprakész újraindításhoz , munkaköri kísérőlevélhez, és a munkához való hozzáférést, ha részmunkaidős álláshoz folyamodik.
Ezenkívül a munkahelyi pályázati eljárás részeként szükség lehet egy online foglalkoztatási teszt elvégzésére, és készen áll arra, hogy foglalkoztatási referenciákat nyújtson.
02 Get Your Resume készen áll
Győződjön meg róla, hogy az önéletrajz tartalmazza az aktuális kapcsolattartási adatait és a munkatörténetet. Mentse el az önéletrajzot yournameresume.doc -ként, nem pedig egy általános fájlnévvel, mint a "folytatás". Így a bérbeadási vezető összekapcsolja Önt a folytatással, amikor áttekintik. Itt adhatja meg az önéletrajzát és a kísérőlevél nevét .
Legyen készen egy alaplapra vonatkozó levél , amelyet személyre szabhat minden olyan munkához, amelyre alkalmazni kíván. Mindig mellékelni kell a kísérőlevelet, ha pályázni szeretne, kivéve, ha a munkahelyi felsorolás kifejezetten azt állítja, hogy nem.
Egyes webhelyek segítségével a Microsoft Word alkalmazásból egy meglévő önéletrajzot tölthet fel a számítógépén egy gombnyomással. Néha megkérjük, hogy konvertálja a dokumentumot PDF vagy más típusú fájlba. Más webhelyeken előfordulhat, hogy át kell másolnia az önéletrajzát egy online profilra, vagy olyan munkatárs alkalmazással, amely beépül a munkaalkalmazási rendszerbe.
03 Ismerje meg munkanélküliségét
Előfordulhat, hogy szüksége van a korábbi munkaadók teljes címére, valamint a vállalat telefonszámára és a felügyelő nevére.
04 Felülvizsgálja a mintafeladat-jelentkezési űrlapokat
Használja a kitöltött mintapéldány alkalmazást, mint útmutatót, amikor elkészíti saját állásalkalmazásait.
Tekintse át a munkaprogramban feltett kérdések listáját is, hogy felkészüljenek az alkalmazások kitöltésére.
05 Fiók létrehozása munkahelyeken
Egyes munkatáborok és vállalati weboldalak megkövetelik a felhasználók számára, hogy hozzanak létre egy fiókot, amikor munkát igényelnek. Jó ötlet az online álláskeresés megkezdéséhez hozzon létre egy fiókot legalább az egyik legfontosabb munkalapon, köztük a Monster , a CareerBuilder és a Dice tech munkákkal kapcsolatban. Ha szakmai pozíciót keres, akkor is fontos, hogy profilot hozzon létre a LinkedIn-en.
Annak érdekében, hogy fiókot hozzon létre, regisztrálnia kell egy aktuális e-mail címmel, hogy fiókját megerősíthesse. A felhasználónév az Ön e-mail címe vagy neve lesz. Választhat fiókja jelszavát.
Egyes webhelyek lehetővé teszik az álláskeresőknek, hogy regisztráljanak a Facebook vagy a LinkedIn információiban. Ezen a webhelyeken a Facebook vagy a LinkedIn felhasználónevét és jelszavát használhatja a webhely eléréséhez. Ön is képes importálni a munkakörülményeit a használni kívánt webhelyről.
06 A munkakeresési kulcsszavak használata
A kulcsszavak hatékonyabbak lehetnek, mint az előre meghatározott keresési lehetőségek a munkabankokban, mert a teljes kulcsszavakat (munkaköri leírása, munkaköre, elérhetőségi adatok stb.) Keresik az Ön által használt kulcsszó (k) számára.
Hozzon létre egy listát az álláskeresési kulcsszavakról, amelyek tükrözik álláspontjait, beleértve a helyet, ahol szeretné dolgozni, a pozíció típusát, az iparágat stb. Ismét nézze át az új készletekre vonatkozó készségek listáját , így a készségeket a munkakörülményekhez igazíthatja.
07 Állások keresése online
A munkakeresők (munkaadók által benyújtott álláshelyek) mellett az álláskeresők segítségével sok online álláskeresési időt takaríthat meg. Munkavégzési keresőmotor használata esetén a különböző munkalapokon és munkáltatói weboldalakon található munkák kereshetők.
Például az álláskeresõ motor a LinkUp csak a vállalati weboldalakon keresi a munkahelyeket, így az összes listát aktuálisan megnyitják. Az Indeed.com az álláshirdetéseken, újságokon, társulásokon és céges weboldalakon, köztük a legtöbb Fortune 1000 cégnél keres munkahelyeket.
Keresés az Ön által létrehozott álláskeresési kulcsszavak listáján, és nagyon gyorsan megkapja a munkájához tartozó munkakörnyezeteket. Amikor rákattint a munkakörnyezetre, útmutatást kap arra vonatkozóan, hogyan kell alkalmazni és / vagy irányítani kell egy vállalati weboldalra.
08 Jelentkezés a céges weboldalakra
Közvetlenül alkalmazza a cég weboldalán, amikor csak lehetséges, még akkor is, ha máshol megtalálja a hirdetést. Alkalmazása közvetlenül a vállalat kérelmező nyomkövető rendszerébe lép, és figyelemmel kísérheti annak fejlődését.
Íme néhány tipp, hogyan kell alkalmazni a munkahelyeket a vállalati weboldalakon .
09 Mikor érhető el dolgozni?
Ha rugalmas az ütemtervvel, mindenképpen hangsúlyozza ezt a munkaköri alkalmazásban (és később az interjúban ). A munkáltatók nagyra értékelik azokat a munkát jelölteket, akik hajlandóak dolgozni rugalmas órákkal és olyan munkamenetekkel, amelyeket mások esetleg nem akarnak (például éjszakai, esti vagy hétvégi műszakban).
10 Állásajánlati útmutató
Függetlenül attól, hogy hogyan alkalmazza, fontos, hogy kövesse a vállalat alkalmazási utasítását, nyújtson be minden szükséges anyagot, és alaposan korrigálja az alkalmazását, mielőtt rákattint a "Küldés" gombra.
Tartsa nyomon az Ön által létrehozott munkahelyi fiókokat, hogy nyomon tudja követni az alkalmazásokat, jelentkezzen további feladatokra, és tartsa meg az önéletrajzát. Itt vannak a legjobb módok az álláskeresés megszervezésére .
11 E-mail munkaalkalmazások
Egyes munkáltatók, különösen a kisebb vállalatok, nem rendelkeznek olyan rendszerekkel, amelyek az online álláshirdetések kezelésére szolgálnak. Van egy helyes út - és rossz módja -, hogy elküldjük az önéletrajzát és a kísérőlevelet.
Az egyik fontos dolog, hogy nem korán az álláskeresési folyamat, hogy hozzanak létre egy professzionális e-mail fiókot az álláskeresést . Kerülje a szakszerűtlen e-mail címeket, mint a partyperson@email.com. Ragaszkodjon olyan címekhez, amelyek egyszerűen tartalmazzák a nevét és néhány számát.
Itt olvashatsz arról, hogy hogyan lehet pályázni az e-mailen keresztül a munkahelyekről , beleértve az önéletrajz és egyéb dokumentumok csatolását, az e-mail üzenetbe való beillesztést, a tárgysorba helyezést és az e-mail aláírásához szükséges információkat.
12 Foglalkoztatási tesztek
Számos egyéb előfeltételes teszt létezik, beleértve a kognitív teszteket és az érzelmi intelligencia (EI) teszteket. Olvassa el itt, ha többet szeretne megtudni a tesztek fajtáiról, amelyeket felkérhet az online kezelésre, és hogyan kezelje azokat.
13 Online munkakeresési nyomon követés
Miután elküldte az alkalmazást, ellenőrizze a LinkedIn- t a vállalatnál esetlegesen elérhető kapcsolatokhoz. Ha van egy kapcsolata, kérjen ajánlatot vagy bevezetést, ha egy kapcsolattartó személy szerepel a munkahelyen. Ha nincs felsorolva egy kapcsolattartó személy, kérdezze meg, ismerősének tudja-e, hogy ki van a bérleti bizottságban, és kérjen bevezetést.
Ha főiskolai végzettséggel rendelkezik , ellenőrizze a karrier irodájával, hogy láthatja-e, hogy képesek-e az öregdiákos kapcsolattartókkal ellátni.
Itt további információk találhatók a vállalatoknál.
További információ: Munkaadási útmutató | Személyes állásajánlatok | A munkaalkalmazás teljesítéséhez szükséges információk Tippek az alkalmazás kitöltéséhez