Egy egyszerű jégtörő az ebéd felett

Csapatépítő jégtörő

Itt van egy szórakoztató jégtörő, amely felmelegíti egy csoportot, és lehetővé teszi a résztvevők egy étkezés során, hogy megismerjék egymást gyorsan. Általában olyan jégtörőket ajánlok, amelyek bevonják a résztvevőket egy képzési vagy csapatépítő munkamegbeszélés tartalmáról.

De van egy hely egy jókedvű jókedvű ebédre, amelynek egyetlen célja az, hogy segítsen a résztvevőknek tudni és értékelni egymást. Itt van egy ebéd vagy vacsora találkozó jégtörő, amely időt igényel a felkészülés, de gyors és szórakoztató, hogy végezze el a találkozón.

Fejlesztheti saját szórakoztató jégtörőit, amelyek segítenek az emberek találkozásában és üdvözlésében is. Az én útmutatásom teljes, megbízható, és bízhat bennük, hogy segítsen saját csapatépítő jégtörőinek fejlesztésében. Ez egyszerűbb, mint gondolná. Bízz bennem.

Pick Up a plate Ebéd találkozó Icebreaker

Ez egy könnyen vezethető, szórakoztató ebéd találkozó jégtörő. Mint a Candy Sort Ebéd találkozó jégtörő , ez a jégtörő előre elkészíti a felkészülést, de nem sok idő van az ülés során. Ez az ebédszünet jégtörő a legjobban akkor alkalmazható, amikor az alkalmazottak összegyűlnek egy étkezést.

Legyen szó akár ünnepi pizza ebédről vagy munkavállalói elismerésről, egy hot dog nyári motivációs ebédről, egy vacsora vacsoráról vagy egy ünnepi Hálaadás ebédről, étkezési és üdvözlő lehetőségekről van szó valami közösen étkezés közben.

Valószínűleg egy másik közösség is van. Azok a dolgozók, akik egymást ismerik, inkább egymással ülnek.

Az ugyanazon részleg munkatársai általában együtt érkeznek, és beilleszkednek az első rendelkezésre álló helyekre.

A közös étkezést elvesztette a lehetőség arra, hogy ösztönözze a csapatépítést és a munkavállalókat az egyes részlegek és munkaköri funkciók megismerése érdekében. A munkáltatónak a legtöbb munkahelyi étkeztetés oka a munkavállalók elismerése, köszönhetően a munkatársaknak a jól elvégzett munkához vagy a csapatépítéshez az alkalmazottakkal.

Ne veszítse el a lehetőséget.

Megváltoztathatja ezeket a dinamikákat, és olyan embercsoportokat hozhat létre, akik általában nem dolgoznak együtt, ha egy számot vagy egy betűt ragasztanak az egyes lemezek aljára. Meg kell döntenie, hogy hány teljes alkalmazott fog részt venni.

Előzetesen el kell döntenie, hogy hány munkatárs ül mindegyik asztalnál. Ezután készítsen elegendő matricát, hogy minden táblát címkézzen asztalszámmal. Mindegyik asztalra egy számot szeretne elhelyezni, vagy egy marási zűrzavart kapsz, ha az azonos számú alkalmazottak megpróbálják megtalálni egymást.

Keverje össze a dolgokat

Végül, mivel az alkalmazottak - amint említettük - a barátaikkal együtt ebédekbe érkeznek, meg kell keverniük a tányérokat úgy, hogy a számok vagy a betűk nem egyeznek össze a tányérban, hanem véletlenszerűen, hogy megkönnyítsék munkatársaink találkozója.

Beszélje meg az alkalmazottakat, hogy a csapatépítés érdekében és annak megkönnyítésében , hogy ismerkedjenek meg azokkal az emberekkel, akikkel általában nem működnek, mindegyik lemezt a számmal jelöltük. Mondja meg nekik, hogy csatlakozzanak az asztalnál dolgozó alkalmazottaihoz, amelyik a számukra van címkézve.

És újra, egyszerűen kérheti az embereket, hogy mutatkozzanak be a hozzárendelt asztalukon. Vagy ha szeretné irányítani a beszélgetést, akkor olyan kérdésekre oszthat meg, amelyek megválaszolják az embereket, például az alábbiak szerint.

Ne felejtsük el, hogy a jégtörővel folytatott találkozásnak köszönhetően az emberek meleg ételeket kívánnak fogyasztani, így a formálisabb beszélgetés jobbra marad az étkezés után. A résztvevők megköszönik Önnek; senki sem szeret beszélgetni a munkatársaikkal a szájával teli ételekkel.

Minta Kérdések vagy Vitafórumok a felhasználáshoz Tartalmazhat:

További ötleteket talál a kérdésekre a jégtörő kérdésekben találkozók és szórakoztató és vicces jégtörő kérdések tekintetében .