Gyakorlat keresése
A szakmai gyakorlat megtalálása leginkább különböző különböző stratégiák segítségével valósítható meg. A hálózatépítés , a szakmai vásárokon való részvétel, az internettel kapcsolatos online hirdetések keresése, valamint a potenciális munkaadók azonosítása a klasszikus hirdetéseken keresztül, a helyi kereskedelmi kamarák vagy a telefonkönyv segítenek a szakmai gyakorlat megkezdésében. A szakmai gyakorlat megtalálásához kutatásra és tervezésre van szükség a helyes gyakorlati lehetőségek megtalálásához, de az eredmények biztosan megéri az erőfeszítést.
01 Elkezd keresni korán
02 Azonosítsa a karrierinteresteket
Először is fontos tudni, hogy mit akarsz tenni. Számos pályaválasztási területen szerzett tapasztalat különösen jó ötlet, ha fogalma sincs, hogy milyen karriert szeretne folytatni a kollégium után.
Szeretne dolgozni a gyermekekkel, vagy inkább befektetési banki tevékenységet szeretne? Érdekli a társadalmi aktivizmust és a különbséget a világban? Talán "szeretnék dolgozni egy művészeti múzeumban vagy egy nagyobb reklámügynökségnél. A szakmák lehetővé teszik számukra az ilyen lehetőségekhez való hozzáférést, és lehetőséget kínálnak arra, hogy új és izgalmas karrier-területeket teszteljenek.
03 Hálózat
Beszéljen a családjával, a barátaival, a karán, a főiskolai tanácsadókkal és a karrier-tanácsadókkal a kollégiumban működő Karrier Szolgáltatások irodájában arról, hogy milyen szakmai gyakorlatot szeretne, mikor és hol kívánja csinálni.
A főiskolai hallgatókkal való kapcsolattartás és az információs interjúk révén értékes információkkal szolgálhat a karrierlehetőségekről, amit szakmai gyakorlatként folytathat. Mindenképpen küldjön egy köszönet megjegyzést, amely kifejezte elismerését számukra az idő és szakértelem megosztása érdekében.
04 Az online források ellenőrzése
A karrier szolgáltatási irodájával kapcsolatba léphet a kollégiumban, és megtudhatja, ajánlott-e gyakornoki erőforrásokat, valamint azokat, amelyekre előfizetni lehet.
A Internships.com csak szakmákra szakosodott, és jó hely a keresés megkezdéséhez. Végül, de nem utolsósorban, a helyi újságban is megtekintheti az online szervezeteket, valamint a klasszikus hirdetéseket, hogy azonosítsa azokat a munkáltatókat, akik érdeklődhetnek gyakornokok felvételére .
05 Vegyen részt karrier vásárokon
A karrier és / vagy szakmai vásárok azonosítása a kollégiumban a karrier szolgáltatási irodájával történik. A legfontosabb munkáltatók karriervásárokat vesznek részt a tehetséges gyakornokok, alkalmazottak felvétele, kiértékelése és bérbeadása céljából.
Legyen készen áll egy 60 másodperces bevezetésre, amely leírja készségeit, érdeklődését, tapasztalatát és motivációját a munkáltatónak. Ügyeljen arra, hogy kövesse nyomon minden olyan toborzót, akivel a vásáron beszél.
06 Kapcsolat a munkaadókkal
Telefonáljon vagy látogasson el érdeklődésükre álló földrajzi és / vagy karrierlehetőségeik munkáltatóira, és érdeklődjön a nyári munkákról / szakmai gyakorlatokról. Készülj fel arra, hogy 60 másodperces promóciót kapj a készségeid, erősségeid és motivációnkért a számodra való munkavégzéshez.
A nyári munkákra fókuszál, és ha érdekli, vegye fontolóra a tábor vagy üdülőhely lehetőségét további interperszonális és kommunikációs képességek megszerzésére. A hivatali ügynökségek szintén tájékoztatást nyújtanak a helyi munkaadók foglalkoztatási igényeiről. Mindenképpen kövesse nyomon a munkaadókat, amikor csak lehetséges, személyes vagy telefonos interjút szervezzen
07 Legyen vállalkozó
Van-e különleges képességeid, vagy a piaci igények kielégítésének módja? Nemrég beszéltem egy főiskolai hallgatóval, aki hetente több mint $ 2500-ot tett ki, és eladta a fagylalt egy nyáron bérelt teherautóból. Nagyon megdöbbentette a vállalkozás sikere, hogy egész Európában kiterjedt utazást tervezett.
08 Élvezze az újonnan szerzett vagy karrierváltást
Új diplomások és karrierváltók is végezhetnek gyakornoki programokat, hogy megismerjék az új karrier-területeket, és új tudást és készségeket fejlesszenek ki. A gyakorlatok lehetnek a nem megfelelő karrier és egy potenciálisan új és izgalmas vállalkozás közötti híd. A gyakornoki és munkakeresési adatbázisok segítségével meghatározhatja azokat a szervezeteket, amelyek megfelelnek a kritériumoknak.