Amikor a harisnyanadrág megfelel a munkahelyen
Olvassa el alább, ha többet szeretne tudni arról, hogy mikor van megfelelő, és amikor szükségtelen, viseljen harisnyanadrágot egy állásinterjúhoz vagy munkához.
Vállalati ruha kódexek és vállalati kultúra
A válasz arra a kérdésre: "Ha harisnyanadrágot viselsz a munkaköri interjúkhoz vagy a munkához ?" Számos tényezőtől függ. Először is, a ruházat mindig a cégtől függ. Ha tudod, hogy a cég lehetővé teszi az üzleti alkalmi ruhát, akkor jól érzed magad nem visel harisnyanadrágot. Ha azonban a cég inkább az üzleti ruhát preferálja (egy nadrágos ruhát vagy egy blúzruhát), a harisnyanadrág megfelelőbb lenne.
Ha nem vagy biztos benne, hogy a vállalat öltözködési szabályai vannak, kérdezze meg. Ha interjút kapsz, felhívhatod a recepciót és kérhetsz. Ha ismersz valakit, aki a cégnél dolgozik, akkor tanácsot is kérhet.
Sokan úgy vélik, hogy a harisnyanadrág viselése vagy nem viselése generációs kérdés, és a fiatalabb generációknak egyszerűen nem kell harisnyanadrágot viselniük. A harisnyanadrág ma már kevésbé lényeges lehet, mint egy évvel ezelőtt. Azonban életkorától függetlenül az álláskeresőknek mindig meg kell gondolniuk a vállalat kultúráját, mielőtt elhatározzák, hogy kihagyják a jelmezeket.
Ha kétség merül fel arra vonatkozóan, hogy viselnek-e harisnyanadrágot, mindig figyelmen kívül hagyják, különösen egy interjúban. Mindig jobb, ha egy interjúban kicsit túlzatosak lesznek, mint az alulhagyott.
A megfelelő harisnyanadrág viselése
Ha úgy dönt, hogy harisnyanadrágot visel, ragadjon meztelen vagy fekete (átlátszatlan) harisnyanadrághoz, különösen interjú közben.
A színes és mintás harisnyanadrág a közelmúltban divatossá vált, de mindig nem közvetíti a professzionalizmust a meztelen vagy fekete harisnyanadrágban. Például képet, aki egy halásznadrágban készült interjúban jár el - gyakran nem tekinthető szakmai megjelenésnek.
Ha vállalatot bérelsz, és jobban érzed magad a vállalati kultúrához, akkor eldöntheti, hogy a leányosabb harisnyanadrág és a harisnyanadékok rendben vannak-e.
Mit kell viselni a harisnyanadrág
Harisnyanadrágot viselhet egy ruhával vagy egy szoknyával. Ha viselsz egy ruhát, választhatsz semleges színt, például fekete, szürke, bézs vagy sötétkék. Párosíthatja a ruhát egy megfelelő blézerrel vagy egy kardigánnal.
Azonban próbálhat meg egy nyilatkozatot viselni. Ez egy érdekes színű ruha, például tompított türkiz vagy barack. Ezzel a ruhával nem kell bármilyen más tartozékot (például nyakláncot) viselni, mert a merész ruha önmagáért beszél. A ruházat bármely más elemét - például cipőjét vagy kabátját - a mintában és a színben elnémítani kell. Azt is szeretné, hogy a nyakvonal és a hemline megfelelő legyen. A ruha nem lehet túl rövid, és nem akarsz feltűnő nyakkivágást látni.
A ruha helyett egy szoknya lehet harisnyanadrág.
Mint egy ruha, akkor semleges színű szoknyát viselhetsz, vagy párosíthatsz egy nyilatkozatot szoknyával, egyszerű felsővel. A szoknya párosítható egy blézerrel, egy gombnyomással, egy blúzdal, egy kardigánnal vagy egy pulóverrel. Győződjön meg arról, hogy a szoknya nem túl rövid vagy túl szoros.
Alternatív interjú és munkaruházat
Ha egyszerűen utálod a harisnyanadrágot, úgy véled, hogy egy szoknya, kivéve egy szoknyát vagy ruhát visel. Ha a cég inkább az üzleti ruhát preferálja, akkor vegye figyelembe az üzleti öltözéket (a legszigorúbb szakmai öltözõkkel ellátott helyeken), vagy pulóvert, blúzt, kardigánt vagy gombos inget viseljen.
Ha ruhás nadrágot viselsz, válasszon semleges színt, például fekete, szürke, bézs vagy sötétkék. A blúzoddal színt adhatsz.