Jobb lesz kilépni, mielőtt elbocsátod?

Mi a teendő, ha úgy gondolja, hogy meg kell szabadulni

Aggódsz, hogy kirúgsz, és gondolkodsz a kilépésről, nehogy egy nehéz helyzetben? Az alkalmazottak gyakran elgondolkodnak azon, hogy el kell-e kerülniük a tüzeléssel kapcsolatos káros észleléseket azáltal, hogy először abbahagyják. Bizonyos esetekben érdemes lemondani, mielőtt elengedné. Más esetekben nem.

Mindkét esetben készen kell állnia a továbblépésre. Ha tüzeltél, nem kaphat előzetes értesítést.

Ha kilép, akkor is megjelenik az ajtó akkor is, ha két héttel észreveszi . Miután minden készen áll arra, hogy kitisztuljon az irodájából és elindítsa az álláskeresést, vagy proaktívan elhagyja, mielőtt kirúgják, nehezíti a nehéz helyzetet kevésbé stresszes helyzetbe.

Meg fog lőni?

Hogy tudod megmondani, hogy ki lehet lőni? Nézze meg ezeket az öt figyelmeztető táblát, amelyek jelezhetik, hogy a munkája véget ér. Ha valami vagy mindegyikük vonatkozik rád, akkor itt lehet az ideje, hogy fontolja meg a lemorzsolódást.

A lemondás előnyei

A lemorzsolódásnak számos előnye van a figyelemnek. Ha ön egyéni munkát hagy, akkor pozitívabb módon tudja majd a távozást a jövőbeni munkáltatók felé.

Az elválasztási folyamat részeként lehet, hogy tárgyalhat egy későbbi befejező dátumról, végkielégítésről vagy életképes ajánlásról. A munkáltatója megmenti a munkanélküli juttatásokat, és elkerüli a nehéz feladatot.

Ha lemond, feltétlenül hangsúlyozza a kemény munkára való hajlandóságát az indulás napjáig.

Említse meg, hogy pozitív hozzáállást fog vezetni a vállalatnál töltött időtartam alatt. Íme néhány tipp a kegyelmes lemondásról .

A helyzet megfordítása

Frank a teljesítményjellemzőkkel kapcsolatos megbeszélésekről egy olyan megbeszélésen, mint például a vezetőséggel, olyan beszélgetésekhez is vezethetne, amelyekkel a próbaidőszak alatt teljesítményét javíthatja.

Lehetőség lehet arra is, hogy megvitassák a cégen belüli olyan egyéb munkahelyeket, amelyek jobban illeszkedhetnek.

Az alkalmazottak lemondhatnak, mert rosszul félnek a tüzeléstől. Előfordulhat, hogy a vezetőséggel való kapcsolatfelvétel a teljesítményével kapcsolatban felvetheti az indokolatlan félelmeket, és segít elkerülni a lemorzsolódást. Segíthet abban, hogy a jelenlegi pozíciójával visszatérjen a megfelelő pályára.

Kérdések a kilépéskor

A lemorzsolódás negatív következményekkel jár a munkanélküli-ellátások tekintetében. A legtöbb esetben a kilépő munkavállalók nem jogosultak a munkanélküliség megszüntetésére. A mûködõ munkavállalók általában munkanélküli segélyre jogosultak, kivéve, ha azokat etikai vagy illegális tevékenység miatt kirúgták .

Egy másik kérdés a jövedelem. Ha nincs munkája sorban, mielőtt kilépne, eltarthat egy ideig, hogy megtaláljon egy másikat. Fontos, hogy a pénzügyi helyzetet befolyásolja, amikor eldönti, hogy kilép-e vagy sem. Kaphatsz fizetés nélkül, ha időbe telik egy új munka megtalálásához?

Okai a munkahelyen maradni

Van néhány jó oka annak, hogy a munkában maradjon, ha a tüzelés nem valószínű:

Mi a teendő a felkészüléshez?

A bizonytalanság mindig stresszes, de ha időt vesz igénybe a felkészüléshez, könnyebb lesz. A legjobb esettanulmány gyorsan megtalálja az új munkát, és értesíti az aktuális munkáltatóját. A legrosszabb esetben forgatnia kell.

Ha tudod, hogy nem akarsz maradni, állítsd fel az álláskeresést magas felszereléssel. Vannak olyan módok, amelyekkel egyszerűsítheti a folyamatot, és gyorsan bérelhet . Győződjön meg róla, hogy nincs személyes adata a számítógépén. Ha vannak olyan projektjei, amelyeken dolgozol a munkájához, tartsd őket aktuálisan, és készen állsz arra, hogy megosszák az információval, hogy hol állnak a felügyelővel, ha bekapcsolja az értesítést.

Gondolj a pénzügyekre. Megengedheti-e magának, hogy fizetés nélkül kapja meg, ha kilép?

Mi a helyzet az egészségbiztosítással és más munkavállalói juttatásokkal? Gondold át, hogyan kezeli majd a munkanélküliséget, és jöjjön létre legalább egy kísérleti terv a bejutáshoz. Egy csipetnyi, vannak olyan koncertek, amiket felvehetsz extra pénzt keresni . Mindkét forgatókönyv megtervezéséhez próbálj ki: abbahagyni és kirúgni. Legalább egy kísérleti terv készítése megkönnyíti a döntéshozatalt.