5 módja annak, hogy elkerüljék a hivatal beszélgetését
Ne ossza meg a személyes adatokat
Mi történik, ha túl sok információt oszthat meg a munkatársaival? Ez: Mindenki tud róla, hogy tetszene, ha nem. Legyen óvatos, ha nyíltan megvitatjuk a családi problémákat, a házassági kérdéseket, a szerelmi életed részleteit, vagy a pénzügyi nehézségeket. Ez csak a pletykáknak köszönhetően sok anyagot használ fel ellened, ha úgy dönt. Az információ visszatartása nem fogja megállítani az összes pletykát - azok, akik más emberekről beszélnek, nem túl a dolgok feltöltésére -, de ne kerüljenek takarmányba a szórakoztató formájukért.
Ez nem olyan irányelv, amely tartózkodik attól, hogy személyes kapcsolatokat alakítson ki munkatársaival. Nehéz lenne túlélni a munkahelyen barátok nélkül, de bölcsen választani a bizalmasait. A titok, amelyet egyszer megosztottak, már nem titok, ezért vedd fel a bizalmadat a sírba. Gondolj kétszer is arra, hogy személyes adatait megosztja a feletteseivel vagy alárendeltjeivel, mert ez befolyásolhatja a velük való szakmai kapcsolatait.
Ne rokkantuljon együtt munkatársakkal
Az irodai romantika veszélybe sodorja a munkahelyi pletyka tárgyát. Önnek nem is kell megosztania személyes adatait a munkatársaival. Ők képesek lesznek tanúságot tenni élőben és személyesen. Ön és partnere a munkahelyi valóság showjának csillagai lesznek.
A kapcsolat titokban tartása lehetséges, de nehéz, különösen akkor, ha Ön és munkatársa ugyanazon a csapaton tartózkodik. Ha már túl késő, akkor legalább legyen diszkrét, amikor munkatársat ismerünk . Ne kavarja a kapcsolatot a kollégái előtt. Tartsa magát a szeretet nyilvános megjelenésétől, vagy mindenki előtt vitatkozzon.
Tartsa meg a temperáját ellenőrzés alatt
Néhány ember számára semmi sem olyan szórakoztató, mintha valaki elveszítené a türelmét. A kollégáid izgatottan figyelik, hogy az arcod pirosra fordul, kezed kezd rázni, és a szentségtörő szentségeket. Ezután a nappalokat azután folytatja, amikor a kitörés után suttogja a háta mögött, miközben várják a következőt.
Ha valami munkahelyet zavar, akkor egy pillanatra vagy néhányan hűtsön le, mielőtt megbirkózol vele. Ha nem hiszed, hogy kiabálsz vagy kiabálsz nélkül beszélsz, akkor ne. Várjon, amíg nyugodt lesz, majd fejezze ki gondolatait. Annak elkerülése érdekében, hogy hozzájáruljon az irodai pletykákhoz, ha egy személy a dühödben van, ő az, akivel kapcsolatban erről beszélne. Ne beszélje meg másokkal.
Nézd meg magad a munkádon kívül
Gondolhatod, hogy a munkádon kívüli viselkedése nem a főnök vagy a munkatársak üzletága.
Végtére is, senki sem fogja tudni róla, hacsak nem mondja el nekik. Ez egy jó szabály, hogy követni lehessen -, és pontokat kapsz, hogy figyelj az első tippre, nehogy túlságosan sok információt oszd meg - kivéve, ha egy kolléga megtapasztalja a viselkedésedet.
Soha nem tudhatod, hogy ki fogsz bejutni egy rossz időbe. Ha közzéteszed arról, hogy mit tettél a közösségi médiában, ahogyan sok ember hajlandó, az egyik munkatársa találkozhat vele. Még ennél is rosszabb, mi van, ha rossz magatartása letartóztatást eredményez vagy az éjszakai híreket teszi?
Öltözz megfelelően
Akár jó vagy rossz, az emberek szeretik a pletykákat a megjelenésekről. Egyszer csak úgy mutatják be a munkát, mintha egy klubba járnának, vagy olyan ruhát viselnének, amelyik tisztítaná az udvarot, és a kollégái örökké beszélhetnek róla.
Ez elég ok arra, hogy vigyázz, hogyan viselsz .
Mindig viseljen olyan ruhát, amely megfelel a munkának. Függetlenül attól, hogy öltöny vagy farmer vagy póló függ a munkahelyétől. A ruhák benyomást keltenek, és ha a pletykák valamiért magukra vállalnak valamit, amit viselnek, akkor mindaddig ragaszkodnak hozzá, amíg nem tesznek eleget a hírnevük romlásának. Ne adjon nekik lőszert ennek eléréséhez.