A bérek és a munkavállalók juttatásai a Wal-Mart Hot Topics
Ahogy az amerikai elnöki verseny továbbra is felmelegedett, számos kérdést vetettek fel a figyelem középpontjába, beleértve az adók emelését, a terrorizmus csökkentését, a szövetségi minimálbér emelését és az egészségügyi reformot az amerikai munkavállalók jobb kompenzációjára irányuló kampány részeként. A Vermont szenátor, Bernie Sanders kifejezetten szókimondó volt a Twitter-fiókjában arról, hogy a Wal-Mart Stores kompenzálja alkalmazottait.
Bernie Sanders a Twitterre fordult, hogy beszéljen a tisztességes bérekről és előnyökről
A fekete pénteken 2015-ben Bernie Sanders nyilatkozott a Twitteren:
. A Walmart-nak nem szabad megengedni a munkások béreinek oly alacsony fizetését, hogy sokan jogosultak a Medicaidra, az élelmiszerbélyegekre és a kormányzati házra. #Fekete péntek
- Bernie Sanders (@BernieSanders) 2015. november 27
Számos oka van annak, hogy Bernie Sanders nem feltétlenül nagy rajongója a Wal-Mart munkavállalói juttatásainak és bérpolitikájának. Szerint egy ATTN: (Our Time Media) és egy Wall Street Journal bejegyzés:
- A vállalat még mindig nem nyújt előnyöket alkalmazottai többségének (részmunkaidőben és nem támogatható)
- Bár a Wal-Mart vállalja, hogy növeli a béreket az alkalmazottaik számára, akik teljesítik a hat hónapos képzési programot, a nagy forgalmuk megakadályozza, hogy valaha több mint 9 dollárt érjenek el óránként
- Körülbelül 2,66 milliárd dollár adózó pénz jár a Wal-Mart alkalmazottai számára évente, hogy állami támogatási programokért fizetjenek, köztük a Medicaid és az Food Stamps
- Egy osztályfőzési eljárás szerint a Wal-Mart a bérmunka gyakorlását gyakorolta, és arra kényszerítette az alkalmazottakat, hogy fizetés nélküli szünetekben dolgozhassanak
Ráadásul Bernie Sanders egy sajtóközleményben (2015 februárjában) azt tanácsolta, hogy bár a Wal-Mart megígérte, hogy 2016-ig megemeli a bért 9 dollárról egy órára 10 dollárra, a "Wal-Mart nem fizet az éhező béreket. ", Továbbá" Bár ez előrelépés és válasz az országos aktivizmushoz, ez nem elég közel.
A Wal-Martnak legalább 10,10 dollárra kell emelnie a minimálbért, és az elkövetkező néhány évben 15 dollárra kell emelni. A dolgozó családok küzdelme nem támogatnia kell az ország leggazdagabb családját. "
Az ügy jobb munkavállalói juttatásokért és több millió amerikai fizetésért
És Bernie Sanders hiteléhez mások is megosztják érzéseiket. Az amerikaiak az adóigazgatás szervezetének kiadott egy jelentést, amely kijelentette: "Még miután a Walmart tervezett bérnövekedéseit teljes körűen végrehajtották, a Walmart alacsony bérének ellensúlyozására továbbra is nagy adófizetői támogatásokra lesz szükség." Ez a jelentés rámutatott, hogy minden Wal-Mart supercenter , a közegészségügyi ellátás adófizetőinek költsége átlagosan 251 706 dollárra nő.
A Jones anyukára kiadott cikk szerint, még ha a Wal-Mart elkezd fizetni a munkatársaknak 10 $ / óra, sok munkavállalót "önkéntelen részmunkaidőként" és "a 10 dolláros alapbérhez tartozó munkavállalóknak kell bérelni legalább 34 A heti munkaidőt, amelyet Walmart szerint "teljes munkaidőben" végeznek, évente csak 17 680 dollárt keresne, jóval a szövetségi segélyprogramok határánál, különösen ha a munkavállalónak gyermeke van. "
A változásnak minden vállalat kompenzációs és juttatási programjára van szüksége
A Wal-Mart a leglátványosabb vállalatok, amelyek a kompenzáció kritikájával foglalkoznak, de sok más jól ismert vállalat létezik, amelyek nem tudják biztosítani azt, hogy a társadalom mennyire tartaná figyelembe a megfelelő béreket és az egészségügyi ellátást az alkalmazottaknak. Mindennek az az oka, hogy minden szervezetnek meg kell vizsgálnia a kártérítéssel, a munkavállalói juttatásokkal és a béremelésekkel kapcsolatos politikáit - figyelembe véve azokat a módokat, amelyekkel javíthatják legértékesebb vagyonuk életét: az embereket.