Ezek a törvények azért vannak érvényben, hogy biztosítsák, hogy a gyermekek ne végezzenek olyan munkát, ami veszélyes vagy rossz az egészségük szempontjából, és garantálja, hogy a gyermekek továbbra is az oktatásra koncentrálnak.
Tudjon meg többet a fontos gyermekmunka törvényekről, amelyek meghatározzák, hogy egy tinédzser mikor nyerhet munkát, milyen munkahelyeket engedélyez, és milyen papírmunkára van szükség.
Plusz, tájékozódjon arról, hogy mikor szerezhetik meg az első fizetett pozíciókat.
Gyermekmunka törvény: korhatárok
A kor fontos szerepet játszik a gyermekmunka törvényeiben: míg az idősebb gyermekek korlátlan munkaidőben dolgozhatnak olyan munkákban, amelyek biztonságosnak bizonyulnak, a fiatalabb gyermekek csak bizonyos munkahelyeken dolgozhatnak, és korlátozott órákkal rendelkeznek.
Általános szabályként a gyermekeknek legalább tizennégy éveseknek kell lenniük bármilyen nem mezőgazdasági munkának. E törvények többségét a méltányos munkaügyi normákról szóló szövetségi törvény határozza meg . Vegyük észre azonban, hogy ezeknek a szabályoknak egyes sajátosságai országonként eltérőek lehetnek. További információért forduljon az állam munkaközösségéhez, valamint az Egyesült Államok Munkaügyi Minisztériumához.
14 év alatti gyermekek
Általánosságban elmondható, hogy a tizennégy évesnél fiatalabb gyermekek nem alkalmazhatók semmilyen nem mezőgazdasági munkahelyen. Van azonban néhány olyan munkahely, amelyet minden korú gyermeknek meg kell tennie. Például a 14 év alatti gyermekek színészként vagy előadóművészként alkalmazhatók, újságokat is tudnak adni, és alkalmi jelleggel bébiszitteresek is lehetnek.
A 14 év alatti gyermekek mezőgazdasági munkákban vagy a szülők tulajdonában lévő bármely vállalkozásban is dolgozhatnak, mindaddig, amíg a munka nem veszélyes.
14 vagy 15 éves
A 14- és a 15 évesek dolgozni tudnak, de vannak korlátozások arra nézve, hogy milyen munkahelyeket lehet, és milyen órákon dolgozhatnak. A tanév során az órák 3 órásra korlátozódnak az iskolai napokon és heti 18 órában.
Olyan napokon, amikor nincs iskola és nyáron, a munkaidő a napi 8 órára és heti 40 órára nőhet.
Vannak korlátozások, amikor a 14 és 15 évesek is képesek dolgozni. Csak a tanév alatt 7 és 19 óra között, nyáron pedig 7 és 21 óra között (június 1. és munkanap között) dolgozhatnak.
A 14 és 15 évesek csak bizonyos munkaköröket végezhetnek. Például alkalmazhatók kiskereskedelmi munkákban, oktatói és oktatói munkákban, feladatokban, feladatokban stb. Nem tehetnek olyan veszélyes munkahelyeket.
16 vagy 17 éves
A 16 éves és a 17 éves korosztály korlátlan időtartamra alkalmazható bármely foglalkozásban, kivéve azokat, amelyeket a szövetségi kormány veszélyeztet. A korlátozás mögött az a cél, hogy biztosítsuk, hogy a gyermekek ne kerüljenek veszélybe munkájuk során.
A tiltott listán szereplő foglalkozások a bányászat, az ásatás és az erdőtüzek. Vannak korlátozások is az ilyen típusú korú gyermekek felszerelésére vonatkozóan. Például az élelmiszer-ellátó létesítményekben a 16 és 17 évesek nem használhatnak hajtóművel működő húsfeldolgozó gépeket (húsdaráló, fűrészek, pattyalakító gépek, darálógépek vagy aprítógépek), kereskedelmi keverők vagy bizonyos teljesítményvezérelt pékségi gépek .
18 éves
Ha egy fiatal 18 éves kor alatt érkezik, már nem tartozik a szövetségi ifjúsági foglalkoztatási és gyermekmunka-jogszabályok hatálya alá.
A munkaügyi törvények értelmében a 18 éves felnőttnek tekinthető. Ezért szabadon dolgozhat órákban és bármilyen jogi munkában. Itt további információk találhatók az órákról, amikor a tizenévesek jogilag engedélyezettek .
Munkahelyek mentesülnek a gyermekmunka törvényi szabályaitól
Általánosságban elmondható, hogy bármely korú gyermeknek engedélyeznie kell a szülei teljes tulajdonában lévő vállalkozásokat. Ezeket a munkahelyeket bármely napszakban bármely órában elvégezhetik. Azonban a 16 év alattiak nem használhatók bányászatban vagy gyártásban, és 18 éves kor alatt senki sem alkalmazható bármely foglalkozásban, a Munkaügyi Miniszter kijelentette, hogy veszélyes. Továbbá a 16 év alattiak nem tudnak iskolai órákban dolgozni.
A gyerekek bármikor is dolgozhatnak mezőgazdasági munkákban.
Ismét, ha 16 évesnél fiatalabbak vagy, akkor nem tudsz dolgozni az iskolai órák alatt, és nem tehetsz olyan munkahelyeket, amelyek veszélyes mezőgazdasági munkáknak tekinthetők. Ezek a feladatok közé tartozik a robbanóanyagok kezelése, bizonyos vegyi anyagok kezelése, bizonyos traktorok működtetése és még sok más.
Vannak olyan egyéb feladatok is, amelyeket minden korú gyermeknek végre kell tennie. Például minden korú gyermek képes napilapokat szállítani vagy otthon dolgozni, és örökzöld koszorút készít. Filmek, színház, rádió vagy televízió színészekként vagy előadóként is dolgozhatnak.
Vannak más mentességek is, ezért ellenőrizze a DOL-mentességeket a gyermekmunka törvényei alól a teljes listához.
Ifjúsági minimálbér
A szövetségi törvény lehetővé teszi a munkáltatók számára, hogy a 20 évesnél fiatalabb munkavállalók után alacsonyabb bérszintet (4,25 dollár) fizessenek egy korlátozott időtartamra (90 egymást követő naptári nap, nem pedig munkanap) az első foglalkoztatásuk után.
A 90 napos időszak alatt a fiatal munkavállalók számára fizetendő minimálbér 4.25 dollár feletti bérköltsége a 90 napos időszak alatt fizethető a jogosult munkavállalóknak. Ezt a 90 napos időszakot követően a munkavállalónak legalább a szövetségi minimálbért kell kapnia. Ez minden olyan munkára vonatkozik, amelyet a gyermeknek mindaddig meg kell tennie, amíg 20 éves. Ez nem csak az első munkájára vonatkozik.
Munkadokumentumok (foglalkoztatási vagy életkori bizonyítványok)
Bizonyos államokban a 18 évesnél fiatalabb munkavállalóknak munkadokumentumokat (hivatalosan foglalkoztatási vagy életkori bizonyítványok) kell beszerezniük ahhoz, hogy jogilag képesek legyenek munkára.
Az űrlap elérhető az iskolában. Ellenkező esetben a gyermektartók az állam munkaközvetítésénél szerezhetnek egyet. Ellenőrizze és nézze meg, mely irányelvek vonatkoznak rád .
Ha igazolványra van szüksége, és elérhető az iskolában, forduljon tanácsadójához vagy tanácsadó irodájához. Ha a tanúsítvány elérhető az Ön államának munkaközvetítésénél, akkor ellenőrizze a munkaügyi hivatalt.
Tippek a munkák megtalálásához
Te fiatal vagy, aki munkát keres? Talán egy nyári munkát , vagy az első szakmai gyakorlatot keres. Íme néhány tipp, amellyel segíthet az álláskeresésben . Ezután indítsa el az online álláskeresést a tinédzserekre és a diákokra koncentráló webhelyeken. Itt vannak a legjobb munkaközi oldalak a tizenévesek számára , valamint tippeket keresve.
Olvassa el az első állásajánlat kitöltésével és az első önéletrajz elkészítésével kapcsolatos információkat . Olvassa el itt is az interjúkra vonatkozó tippeket.