Mielőtt elkezdené a munkaköri alkalmazások kitöltését, győződjön meg róla, hogy időt vesz igénybe, hogy megtudja, milyen információkra lesz szüksége a leendő munkáltatók számára.
Jó ötlet, hogy összeállítsunk egy új munkatársat, annak ellenére, hogy sok munkáltató nem kérdezősködik. Ez lehetőséget ad Önnek a tapasztalat megszervezésére és kategorizálására, és hasznos lehet az alkalmazások kitöltésekor, hogy konzisztensek és pontosak legyenek a munkamenetek és tapasztalatok kitöltésekor. Plusz, jó kiindulópontot adhat hozzá, és szerkesztheti, amint tapasztalatokat szerez az elkövetkező években.
Gyakorlat az alkalmazás kitöltése előtt, mielőtt elkezdené ténylegesen pályázni. Íme egy példa egy nyomtatási feladatról , amelyet az induláshoz kinyomtathat. Ha nem vagy biztos benne valami az alkalmazásban, kérjen segítséget egy családtagtól, tanácsadótól vagy barátjától. Ha az első alkalommal megkapja, akkor nagyobb esélye lesz a bérbeadásra.
Top 10 tipp a Teens munkapiaci feladatok elvégzéséhez
1. Ha lehetséges, vigye az alkalmazást otthon vagy töltse ki online, így nem kell rohanni, miközben egy munkaügyi hivatalban ül.
Készítsen egy listát az összes olyan információról, amelyet be kell töltenie az alkalmazásba, mielőtt kitöltené. Nem tudom, mit mondjak, mikor kell keresni egy alkalmazást ? Így kérhet munkaszünetet .
2. Az ügyesség számít. Van egy barátja vagy szülõje, aki szép kézírással töltse ki az alkalmazásokat, ha gondtalan kézírással rendelkezik.
Ha másolókészülékhez fér hozzá, készítsen másolatot más alkalmazások kitöltésekor, mivel ugyanazt az információt kérik, és gyakran ugyanabban a sorrendben.
3. Mutassa be a munkáltatót, hogy kövesse az utasításokat a jelentkezési lap összes részének kitöltésével . Ha nem rendelkezik olyan információval, amellyel egy dobozba helyezi, mondhatja N / A (nem alkalmazandó).
Gondosan olvassa el az összes kérdést annak érdekében, hogy megértse, mit kér. Ha nincs hivatalos munkatapasztalata, akkor célszerű felsorolni az olyan munkákat, mint a babysitting vagy az udvar munkája, vagy akár iskolai klub vagy hallgatói kormány tisztségviselője. Kérjen segítséget szülő vagy tanácsadói tanácsadótól, ha segítségre van szüksége bármilyen zavaró tételhez.
4. Ellenőrizze az alkalmazásban a helyesírási és nyelvtani hibákat, és kérdezze meg valaki mással is. Tegye ujjával minden szót, hogy megbizonyosodjon róla, hogy helyesírás, még akkor is, ha begépel és használja a helyesírás-ellenőrzést.
5. Győződjön meg arról, hogy a leírásai befejezésekor hangsúlyozza a múltbeli feladatok munkaköreit, amelyek a célpozíció szempontjából leginkább relevánsak . Tegyük fel például, hogy csak időtartamának egy töredékét töltötte fel a kampusz munkájában, de ez lesz az elsődleges feladat egy célmunkában.
Ezt a tevékenységet először az alkalmazásra írja le, amikor leírja a campus munkáját, így a kulcsképesítés könnyen észrevehető. Használjon cselekvési szavakat , amelyek a korábbi munkák leírása során vezetik a kifejezéseket.
6. A tizenévesek munkaadói megbízhatósága, különösen a részvétel és a pontosság szempontjából. Próbáljon bele hivatkozásokat a tökéletes részvételre és a pontosságra, ha lehetséges.
7. Ne feledkezzen meg bármilyen díjakról vagy díjakról, mivel a munkáltatók valószínűleg úgy vélik, hogy egy magas GPA vagy a Honor Society tagság például egy erős munkahelyi etika bizonyítéka.
8. Szerezd meg a referenciák listáját . A legtöbb munkáltató 3 vagy 4 referenciát igényel - olyan emberek, akik a munkahelyi etikájukért és felelősségükért vállalhatnak garanciát. Meg kell kérdeznie több embert, akik hajlandóak lennének jó ajánlást adni nekik, ha egy potenciális munkáltató kapcsolatba lépne velük.
9. Készüljön fel a referenciák nevére, munkaköreire és elérhetőségére. Ha nem tartottál hivatalos munkát, fontolja meg a családokat, akikre bébiszittert vagy furcsa munkát végzett, valamint tanárokat vagy edzőket. Tájékoztassuk az embereket, hogy tervezik-e őket referenciaként felsorolni, így nem fogják lepődni, ha hívó vagy e-mail üzenetet kapnak a munkáltatótól.
10. Ellenőrizze a telefont. Meg kell adnia telefonszámát az alkalmazásban, ezért győződjön meg róla, hogy a mobiltelefonon lévő hangposta üzenet alkalmas arra, hogy a munkáltató hallja. Rendszeresen ellenőrizze az üzeneteket, hogy ne hagyja ki a munkáltatóktól érkező hívásokat.
További tippek a tizenévesek számára: tippek az első önéletrajz írásához Álláskeresési tippek tizenévesek számára