Hogyan lehet megfizetni a fizetést?

Épp most találta meg a tökéletes szakmai gyakorlatot, amelyről tudjátok, csak a megfelelő élményt nyújtja, hogy a diploma megszerzése után munkát kell végeznie a kiválasztott területen. Van egy tartózkodási helye, és a gyakornoki lehetőséget kínál arra, hogy gyakorlati tapasztalatokat szerezzen néhány nagyon jól tájékozott és elismert szakemberrel a területen. Mindez tökéletesen hangzik, kivéve egy dolgot, a gyakornoki lista megtalálja azt mondja, hogy a szakmai gyakorlat nem fizet.

Mivel tudod, hogy nincs mód arra, hogy megfontolhatod a fizetés nélküli szakmai gyakorlatra való jelentkezést , mivel elengedhetetlen, hogy nyáron pénzt keresel, hogy segítsen a kollégiumi költségek egy részének fedezésében, miközben egy kevés költőpénzt használ a nyár folyamán és ha egyszer visszatérsz az egyetemre.

A tökéletes szakmai gyakorlat megtalálásának frusztrációja olyan dilemma, amellyel sok főiskolai hallgató áll szemben. Annak érdekében, hogy a dolgok még rosszabbak legyenek, a fizetés nélküli szakmai gyakorlat dilemmája és azon szervezetek, amelyek azt mondják, hogy a szakmai gyakorlatot hitelre kell fordítani, olyan előre nem látható akadályok, amelyeket sok diák nem tudott a szakmai gyakorlat megkezdése előtt. Azok a diákok, akik a nyár folyamán gyakornoki szerepet töltenek be, gyakran fizetniük kell főiskolai tandíjra, hogy megkapják a főiskolai hitelt. Következésképpen, a fizetés nélküli szakmai gyakorlat, különösen, ha ez egy gyakorlat a hitel, válhat elég drága a diákok számára. Fontos, hogy vizsgálja meg a lehetőségeit annak érdekében, hogy megnézze, hogy a fizetés nélküli gyakornoki felvétel a legjobb cselekvési irány.

A nyár folyamán szerzett szakmai gyakorlat költséges lehet, így érdemes megnézni, hogy a szervezet lemond-e a követelményről, vagy ha a kollégium 1 vagy 2 kreditet biztosít a szakmai gyakorlat számára, ami jelentős megtakarítást eredményezhet. Az őszi vagy tavaszi félévben végzett gyakori munkák általában a félév során kerülnek bevezetésre, és nem igényelnek további költségeket.

Ha a pénzügyi források hiánya visszatartja attól, hogy pályázzon a tökéletes szakmai gyakorlatra, akkor tekintse meg az alábbiakban felsorolt ​​stratégiák egyikét, és nézze meg, hogy képes-e megoldást találni. A legfontosabb az, hogy ne adjon fel minden lehetőséget.

Fizetett Vs. Nem fizetett szakmai gyakorlat

A fizetett gyakornokok többsége általában az üzleti világban található meg. A pénzügyek (befektetési és kereskedelmi banki, kockázati tőke, számvitel), informatika, marketing és értékesítés, valamint szórakoztatás iránt érdeklődő diákok gyakran kapják a legjobb fizetett szakmai gyakorlatot . Ne feledje, hogy sok értékesítési pozíció főként a hideghívásból áll, amelyből a fizetés az eredmények százaléka alapján alakul ki. A többszintű marketing- vagy értékesítési gyakorlat nem tarthatja meg a szakmai leírásokban felsorolt ​​pénzügyi előnyöket.

A közelmúltban több szervezet kínál legalább szerény ösztöndíjat annak érdekében, hogy a legtehetségesebb diákok pályázhassanak. A fizetés nélküli gyakornoki értékek azoknak a diákoknak, akik megengedhetik maguknak, értékesek lehetnek. Felbecsülhetetlen értékű lehet a területen szerzett szükséges készségek megszerzése és a szakemberekkel való kapcsolattartás . Fontos, hogy alapozzon döntést arról, hogy nem fizeti a fizetés nélküli szakmai gyakorlatot, inkább a pénzügyi szükségletekre, mint az elvre, hogy megtagadja a munkát semmiért.

Van-e a Főiskola finanszírozott gyakornoki program?

Számos főiskola és egyetem kezdett programot annak érdekében, hogy segítsen a diákoknak, akik nem fizetett szakmai gyakorlatot kívánnak folytatni. Néhány évvel ezelőtt a kis bölcsészettudományi kollégium, ahol dolgozom, számos finanszírozott szakmai gyakorlatot ajánlott fel. Minden tanuló megkapja a 2500 dollárt, hogy segítsen költségeinek és kiadásainak fedezésében a nyár folyamán. E gyakorlatok célja az volt, hogy hozzáférést biztosítsanak az összes diák számára ahhoz, hogy tapasztalataikat megismerhessék érdeklődési körükben, különösen, ha nem rendelkeznek a pénzügyi forrásokkal a fizetés nélküli szakmai gyakorlat teljesítéséhez. A program az elmúlt három évben exponenciálisan nőtt, és a jövőben még tovább kívánjuk bővíteni. A Kollégium jelentős törekvéssé vált, mivel minőségi oktatás biztosítása minden olyan diák számára, akik egyenlő hozzáféréssel rendelkeznek az erőforrásokhoz, fontos szerepet játszik a kollégium küldetésében.

Ellenőrizze a karrier szolgáltatási irodáján a kollégiumban, hogy van-e hasonló programja, és ha nem, javasolhatja, hogy olyan módszereket keressenek, amelyekre több szakmai gyakorlatot finanszírozhatnak, csak az induláshoz. Számos gyakornoki állást a kollégium öregdiákok, szülők és barátai finanszíroznak.

Kutatás Egyéni támogatások, ösztöndíjak és ösztöndíjak az interneten

Számos olyan szervezet és alapítvány kap támogatást a diákok számára, akik megfelelő munkatapasztalatot kívánnak szerezni a szakterületen szakmai végzettséggel a főiskolán. Az ösztöndíjakat sok személynek ítélik oda a személyes tapasztalat és a szakmai törekvések alapján. Gyakran ösztöndíjakat kapnak a diák egyéni attribútuma vagy érdeke miatt, és léteznek több ezer egyedi lehetőség. Például a zöld ösztöndíjak odaítélése a környezetvédelemmel foglalkozó diákoknak, akik szeretnének tapasztalatot szerezni a területen, vagy akik valóban terveznek egy környezeti projekten való munkát a főiskolán vagy közvetlenül az érettségi után.

Bármit vagy családod helyzetét vagy egyediségét illetően, rendelkezésre állhat a szövetségi vagy állami kormányzat, szervezetek és / vagy alapítványok által nyújtott támogatás.

Van-e esély arra, hogy egy családtag vagy barátja pénzt kölcsönöz annak érdekében, hogy fizetés nélküli munkát végezzen?

Lehet, hogy adományt vagy kölcsönöket kaphat családtagjaitól vagy közeli barátaitól, ha úgy gondolja, hogy a szakmai gyakorlat, amelyre tervezik, segíteni fog abban, hogy karrierje elinduljon anélkül, hogy bármilyen további tartozást okozna. Úgy látják, hogy olyan erőforrásként szolgál, amely a végső kifizetést eredményezheti. Különösen, ha egy kihívásokkal teli munkaerőpiacban vagyunk, a szakmai gyakorlat értékének meghatározó tényezője lehet a bérbeadása vagy nem közvetlenül a diploma megszerzése után. A verseny erősen küszködik az újonnan érkező diplomás munkanélküliek számára, és nem rendelkezik olyan releváns tapasztalattal, amelyet a munkáltatók keresnek, hátrányos lehet abban, hogy hamarosan bérelnek.

Pénzügyi támogatási lehetőségek

További pénzügyi támogatást kérhet, ha alapos oka van annak, hogy fizetni kell a fizetés nélküli szakmai gyakorlathoz annak érdekében, hogy megszerezzék a szükséges bérleti díjakat. Ez nem az ideális helyzet, és meg kell vizsgálni, ha úgy érzed, nincs más lehetőség. Természetesen megvitatni a pénzügyeit egy szakemberrel, figyelembe kell venni, ha bármilyen további tartozást vállal.

Kérjen részmunkaidős állást

Sok diák egyesíti a részmunkaidős állást egy be nem fizetett gyakorlattal. Mivel sok gyakornoki lehet részmunkaidős, kapcsoló, hogy a részmunkaidős állást nem lehet olyan rossz ötlet. A munkát és a szakmai gyakorlatot egyesíti a mindkét világ legjobbjaival - az Ön által kiválasztott területen szerzett releváns tapasztalatokkal együtt, valamint néhány pénzt, hogy fizetni tudjon egyes főiskolai költségekért és más esetekért.

A proaktív és az opciók ellenőrzése jól érdemli az erőfeszítéseket

A tapasztalatok megszerzése és a szakterületen dolgozó szakemberekkel való szakmai kapcsolatok fejlesztése a szakmai gyakorlat elvégzésének két legfontosabb szempontja. Miután befejezte szakmai gyakorlatát, az Ön által szerzett tapasztalat felhasználható az erőteljes és hatékony újraindításhoz.

Megnézheted néhány vagy az összes olyan lehetőséget, amelyek lehetővé teszik a tökéletes fizetés nélküli szakmai gyakorlat elvégzését. Ne felejtsük el, hogy nagyon rövid időkeretről beszélünk, ami hatalmas különbséget tehet karrierjében. A proaktív álláspontot figyelembe véve kihasználja az oktatásodat, miközben olyan módszereket keres, amelyekkel büszkélkedhet azzal, hogy egy akadémiai és a valós világot összekötő munkahelyet teremt.