Hadsereg felkínált üzembe helyezési programja

Zöld az aranyhoz

A Green to Gold egy olyan program, amelynek célja, hogy képzett és ihletett fiatal felvett katonák visszatérjenek a főiskolára, megkapják az érettségi diplomáját, és katonai tisztként jutalékot szerezzenek.

Az előfeltételeket betöltő tagok akár 2, 3 vagy 4 éves ösztöndíjra pályázhatnak, vagy pályázhatnak vagy ösztöndíjat kereshetnek, vagy részt vehetnek a Zöld-arany programban. A programban részt vevő katonák a ROTC program részeként mentesülnek az aktív feladattól, és a hadsereg tartalékába sorolják őket.

Ha a Montgomery GI Bill előnyei egyébként jogosultak, akkor a kadétok, akik ösztöndíjban vagy nem ösztöndíjban lépnek be a ROTC-be a Green-Gold programon keresztül, használhatják Montgomery GI Bill juttatásukat, és havi adót fizetnek. (300 dollár, 350 dollár, 400 éves szeniorok).

A zöld-arany eligazításokat általában a hadsereg telepítésekor a helyi hadsereg ROTC káder tagja végzi. Az eligazításokat rendszerint séta közben végezzük.

Nem ösztöndíjkövetelmények

Ösztöndíjkövetelmények

Legalább 2 éves aktív beosztású, valamint 3 hónapos aktív feladatot kell biztosítani egy egyéves szakképzésre (felmentést kérhet).

További információ a hadsereg zöld-arany programjáról: HQ, Cadet Command, ATTN: ATCC-OP-IS, 55 Patch Rd., Bldg. 56, Fort Monroe , VA 23651-1052 írásban vagy e-mailen keresztül atccps@usacc.army.mil.