Köszönetnyilvánításának vagy e-mailjének nem kell hosszadalmasnak lennie, de meg kell ismételnie az érdeklődését a munkában , emlékeztesse az interjúzót a kulcsképességére, és köszöni a köszöntést, mert figyelembe veszi az álláspontját.
Tekintse meg egy rövid és egyszerű megjegyzések példáját, amelyet egy interjú után küldhet (e-mailben vagy e-mailben), tippeket, akiket köszönetet szeretnél mondani, és tanácsot adhat arra, hogy hogyan készítsen nagyszerű benyomást keltő jegyzetet.
Egyszerű munkainterjú Köszönöm-megjegyzés példa
Kedves úr! Vezetéknév:
Nagyra értékelem türelmét, hogy tegnap eljött az ideje, hogy beszéljen velem a Cégnév nevében. Köszönöm mind a velem való beszélgetést, mind a kirándulást az irodájába, hogy találkozhassak más csapattagokkal.
Az interjú után jobban megértem, hogy a felelősség és a lehetőségek milyen helyzetben vannak. Különösen érdekelt voltam, hogy megtudjam, milyen sokféle készséget kerestek a következő [beilleszteni pozíció címében], és úgy vélem, hogy ismereteim és céljaim nagyon kompatibilisek az Ön által vázolt igényekkel.
Öröm volt beszélni veled; Az interjúnkat még erőteljesebb érdeklődéssel töltöttem ki a csapat nevéhez fűzve. Kérem, forduljon hozzám, ha további kérdései vannak nekem. Köszönöm az idődet és a megfontolásodat.
Üdvözlettel,
A neved
Ki köszöni állásinterjú után
Ha sok embert találkozol az interjú során, köszönetet kell tennie nekik az idejükért?
Nem feltétlenül szükséges minden személynek köszönet-megjegyzést vagy e-mailt küldeni . Bizonyos esetekben, különösen akkor, ha interjút készített egy több tagból álló interjúalany, elfogadható, ha megküldöd a jegyzetedet az érdeklődőnek, aki megszervezte az interjút, kérve, hogy köszönetet mondjon a többi interjúalanynak.
Hogyan lehet a legjobb benyomást kelteni
Azonban még akkor is, ha kicsit több időt vesz igénybe, akkor a legkedvezőbb benyomást kelti, ha közvetlenül kommunikál a beszélgető csapat minden tagjával.
Mivel a nyomon követéses kommunikációnak többet kell tennie, mint egyszerűen megköszönni a kérdezőinek, gondoskodnia kell arról, hogy üzenete eljusson minden olyan emberhez, aki a munkaszerződésben határozottan állást foglalhat, mint emlékeztető erősségeit munkahelyi jelöltként.
Mit írj a köszönet üzenetedbe?
Ideális esetben a jegyzetnek vagy e-mailnek tartalmaznia kell egy erős vagy fokozott érdeklődés kifejezését a munkához az interjúkészítő csoporttal való találkozás után. Ezenkívül foglaljon bele egy tömör kijelentést arról, hogy miért gondolja úgy, hogy ez a hely kiválóan illeszkedik, valamint a hálájuk kifejeződése az idejüknek és a bemenetüknek.
Hozzáadhat minden olyan információt, amelyet a találkozó során elfelejtett megosztani. További információ arról, hogyan írhatsz köszönet megjegyzést egy állásinterjúhoz .
Vigye az időt testreszabásra
Szeretne pozitív benyomást kelteni a kérdezősökre? Mindegyik kommunikációban vegyen egy másik mondatot, amely olyan érdeklődésre utal, amelyre a megkérdező megosztott, vagy aggodalmát, amelyet a megkérdezésével hangsúlyoz.
Mikor kell elküldeni az e-mailt vagy a megjegyzést?
Az Ön nyomon követési kommunikációját az interjú után azonnal meg kell küldeni, hogy a jelöltértékelések befejezése előtt érkezzen. Vagy egy e-mail, vagy akár kézzel szállított köszönet-kártya általában a kommunikáció legkorszerűbb eszköze. Ha tudod, hogy van időd, egy postai köszönöm levél vagy kártya egy másik lehetőség.
Kapja meg a kérdező kapcsolattartási adatait
Készülj fel előzetesen arra, hogy egy interjú után kövesse nyomon azáltal, hogy névjegykártyákat vagy kapcsolattartókat kér a találkozókhoz. Megkérheted őket, amikor találkozol velük, vagy kérdezd meg az interjút rendező személyt, ha megadhatják ezt az információt.
Akárhogy is, győződjön meg róla, hogy megkapja a megfelelő címeket és e-mail címeket az egyes interjúalanyok előtt az interjú napja végére, így felgyorsíthatja a követői levelét.
Kapcsolódó cikkek: Köszönjük a levél példáit Köszönöm levelek írása. | Állásinterjú Köszönjük Letter Tippek