5 Ways for Work-at-Home Moms, hogy vegyék át az időüket

Időkezelési tippek otthoni mamák számára

Az időgazdálkodás egy készség, de mint bármely más készség, gyakorlatot igényel. Azonban ebben az esetben a gyakorlat nem mindig tökéletes. Az időgazdálkodás olyan dolog, amit a munkahelyi anyukák soha nem tudnak teljesen elsajátítani, mert az élet mindig változik. Amikor végül egy nagy veszteséget kapsz ellenőrizni, valami más elkerülhetetlenül felbukkan.

De ne aggódj. Ezek a tippek (és néhány hozzáadott alapszabály ) az időgazdálkodáshoz segítenek abban, hogy hatékonyabbá váljanak a munka során, és pontosan meghatározzák időgazdálkodási problémáikat, mielőtt kijutnának.

  • 01 Állítsa be a menetrendet.

    Getty / Robert DalyTime

    Az időgazdálkodás ütemezéssel kezdődik. Ha lehetséges, állítsa be a munkaidőt előre, így Ön és családja is tudja, mikor fog dolgozni. Ezután készítsen egy listát a napi munkákról.

    Egy idős időgazdálkodási módszer az otthoni anyák munkájához a naptimei munkatervének beállítása. A naptime-ban végzett munka előnyei vannak, de az egyik dolog, amit szem előtt kell tartani a naptime-ról, az az, hogy a nap menetel változást - néha napról napra, de mindig idővel.

  • 02 Multitaszkáljon megfelelően.

    Jack Hollingsworth / Getty

    Az anyáknak többfeladatosnak kell lenniük. Ez csak az élet ténye, hogy az időgazdálkodás az anyukák számára többmunkát jelent. Azonban a többfeladatos munka egyszerűsítheti a napot, vagy egy fél tucat félig elkészített projektet hagyhat egy nap alatt. A munka és az otthoni élet jobb harmóniájának elérése kulcsa, ha ismeri a multitask és mikor foglalkozik. És egy fontos tényező, hogy mennyi munkát kell folytatnia az otthoni anyában, több munkát kell végrehajtania, mennyit foglalkoztatja a gyermekgondozás.

  • 03 Ülj le rutin, de maradj kreatív.

    Getty / XiXinXing

    A gyerekek minden korosztály számára sima átmenetet rutinoznak. És a gyerekek számára az átmenetek is lehetnek kemények. A hatékony iskolai reggeli rutin fontos lépés mindenki napjának megkezdéséhez. De a rutinok segítenek a nap többi részében is, pl. Naptime, bedtime, vacsora, iskola után, házi feladat stb. És mi anyukák használhatják a rutinokat a saját időgazdálkodási gyakorlataink részeként. Ha úgy dönt, hogy mindig ellenőrzi az e-maileket, telefonál, vagy más feladatokat végez bizonyos időpontokban, biztosítja, hogy ezek a feladatok teljesüljenek.

    Mind a gyerekek, mind a felnőttek túlságosan kapcsolódhatnak a rutinokhoz. Legyen rugalmas. A rutinok megváltoznak, ahogy a gyerekek nőnek. A napok elmenekülnek; a gyerekek jobban ismerik a munkát; gyermekgondozási menetrend változás. Készüljön fel a rutinok módosítására, ha szükséges.

  • Ismerd meg magadat (és a családodat).

    Keith Brofsky / Getty

    Nincs időkezelési tanács mindenki számára, mert mindannyian különböző stílusok és gyengeségek vannak, amikor időnket szervezünk. Néhányan közülünk talán meg kell tanulnunk, hogy hagyjuk abba a procrastinating-ot, míg másoknak egy figyelemelterelés nélküli munkaterületet kell kitalálniuk, hogy bármit megtegyünk.

    Annak megítélése, hogy a tiéd a jó otthoni munka, az első lépés a gyengeségeinek azonosításában és kijavításában. Készítsen olyan munkahelyi alapszabályokat, amelyek a gyermekeik személyiségét és életkorát befolyásolják.

  • 05 Használja hatékonyan az eszközöket.

    Getty

    Az olyan eszközök, mint az internet, a számítógépek, az e-mail és a telefon, a legtöbb ember számára otthonosan dolgoznak. De ezek az eszközök ténylegesen akadályozzák az időgazdálkodási erőfeszítéseinket, ha azokat nem használják fel hatékonyan.

    Az e-mailkezelés talán az egyik legfontosabb készség, amelyet meg tudunk szerezni, mert az e-mail önmagában teljes munkaidőben válik lehetővé, ha hagyjuk. Időnk nyomon követése nagyobb hatékonyságot eredményezhet, ha felfedeznénk a legnagyobb időpazarlókat. Segíthet továbbá abban is, hogy meghatározzuk, mely eszközök - amelyek az ingyenes online alkalmazásoktól az új netbookig terjedhetnek - segítenek nekünk a lehető legjobb időben történő kezelésében.