(Nem belépő szintű munka - - 3 - 5 közötti szintű képzettséget igényel). Végrehajtja az oktatási és képzési (oktatási és képzési) feladatokat a karbantartáshoz, a műveletekhez és a támogató képzéshez; oktatási szolgáltatások; tantervfejlesztés; és oktatói tevékenységek. Oktatási és képzési programok kidolgozása, átadása és értékelése, valamint az oktatási és képzési tevékenységek felügyelete. Kapcsolódó DoD foglalkozási alcsoport: 570.
Kötelességek és felelősségek
Oktatási és képzési programok kidolgozása, továbbítása és értékelése. Az oktatási rendszer fejlesztését (ISD) alkalmazza. Összegyűjti és elemzi a munkateljesítményre vonatkozó adatokat, és foglalkozási elemző felméréseket végez. Összehasonlítja az egyéni tudást és készségeket a munkahelyi normákkal, és meghatározza az oktatási és képzési követelményeket. Fejleszti és validálja a szabványokat. Meghatározza a meglévő tanfolyamok és programok megfelelőségét. Képernyőket és validálja a formális oktatási és képzési követelményeket. Olyan célkitűzéseket dolgoz ki, amelyek megfelelnek a légierő tudományos, szakmai és technikai színvonalának. Meghatározza a leginkább költséghatékony módszert az oktatás és képzés megvalósításához. Sorrendi célok; kiválasztja az oktatási tervet, a módszert és a médiát; és azonosítja az erőforrásigényeket. Olyan anyagokat hoz létre, amelyek támogatják a célokat. Fejlett tesztek és szabványok az egyéni képességek mérésére. Értékeli az oktatási és képzési programokat, javaslatokat tesz a hiányosságok kijavítására és az értékelések és felmérések felügyeletére.
Végzi, validálja és módosítja a programokat és az utasításokat. Koordinálja a felhasználói visszajelzést a karrier-helyettesekkel és az oktatási és képzési szolgáltatókkal, és figyelemmel kíséri a korrekciós intézkedéseket.
Kezeli az oktatási és képzési programokat. Oktatási és képzési program menedzserként szolgál. Konzulensek az ISD-folyamatokról és a pályakezdő oktatási és képzési tervekről (CFETP).
Tanácsad az oktatási és képzési anyagokról és szolgáltatásokról. Munkahelyi látogatásokat szervez és programokat szervez munkahelyi képzés fejlesztésére és lebonyolítására. Tanácsot ad az egyéni és egyéni oktatási és képzési haladásról. Meghatározza az oktatási és képzési szolgáltatókat, képességeket és erőforrásokat, valamint biztosítja az anyagok elérhetőségét. Javasolja az oktatási és képzési programok és a CFETP-k felülvizsgálatát. Segít megszerzésében és elemzésében az oktatási és képzési eredmények történetét, célokat állapít meg, és beiratkozik az osztályokra, tanfolyamokra és programokba. Feljegyzéseket, fájlokat és anyagokat készít és tart fenn. Fenntartja a kapcsolatot az oktatási és képzési követelmények végrehajtásával, ütemezésével vagy támogatásával. Koordináták és ütemezések eseményei és létesítményhasználata. Pályázati kvótákat kér; figyelemmel kíséri a formális oktatási és képzési folyamatot; és nyilvántartást vezet a kurzuson való részvételről, visszavonásokról, kiegészítésekről és költségekről. Irányítja az automatizált rendszereket és termékeket, mérőeszközöket, multimédiás és karbantartási képesítési képzési programokat, valamint a továbbképzési programot. Koordinálja a háborús feladatok kiképzését.
Felügyeleti oktatási és képzési tevékenységek. Oktatási és képzési programokat szervez az oktatási célok és a küldetés követelményeinek elérése érdekében.
Felkészíti az oktatási és képzési programok irányítására és ellenőrzésére vonatkozó irányelveket. Szabályokat hajt végre és koordinálja a változtatásokat. Fejlesztette és kezeli a jelentési eljárásokat. Az oktatási és képzési adatokat fenntartja, statisztikai jelentéseket nyújt a programokról és a műveletekről. Megfelelően figyeli a haladást, meghatározza a problémás területeket, meghatározza az okokat, javasolja a javító intézkedéseket, és tanácsot ad. Oktatási és képzési igényeket támogató létesítmények, felszerelések és felszerelések szervezése és ellenőrzése. Az oktatási és képzési követelmények előrejelzései meghatározzák az érvényességet és értékelik a költségeket. Részt vesz a felhasználási és képzési workshopokon, képzési tervező csapatokon és képzési tervezési csoportokban.
Szakmai képesítések
Tudás . A tudás kötelező: a légierő oktatási és képzési programjainak alapelvei, politikái és eljárásai; interjú és tanácsadás technikák; képzési technikák és oktatási módszerek; feladatelemzési eljárások, tanulási folyamat, tantervfejlesztés, képzési értékelések, valamint oktatási és képzési rendszerek és termékek; hatékony íráskészség; szerkesztési gyakorlatok; oktató média alkalmazás, képzési jelentés, program- és tanterv-érvényesítés, valamint végrehajtási eljárások; képzési program menedzsment; képzési események és létesítmények ütemezése; segítségnyújtási látogatások és képzési ülések; munkaközpont és az egyéni munkahelyi képesítési szabvány kidolgozása; az oktatási intézmény nyilvántartási követelményei; katonai személyzet osztályozási rendszere és politikái; kommunikációs interperszonális készségek alkalmazása; és a távoktatás fogalmai.
Oktatás . Ebbe a szakterületbe való belépéshez a középiskolai vagy általános oktatási egyenértékűség teljesítése kötelező. Az angol nyelvtan és összetétel, az előadás, a pszichológia, az útmutatás és a szociológia egyetemi kurzusai kívánatosak.
Képzés . Az AFSC 3S231 odaítélése kötelező az alapfokú oktatási és képzési tanfolyam befejezése.
Tapasztalat . Az alábbi tapasztalatok kötelezőek az alábbi AFSC odaítélésekor: ( Megjegyzés : Lásd a légierő speciális kódexeinek magyarázatát ).
3S251. Az AFSC 3S231 minősítése és birtoklása. Továbbá tapasztalat vagy oktatási vagy képzési programok vezetése vagy fejlesztése.
3S271. Az AFSC 3S251 minősítése és birtoklása. Továbbá tapasztalat vezetése, felügyelete vagy fejlesztése oktatási vagy képzési programok.
3S291. Az AFSC 3S271 minősítése és birtoklása. Továbbá az oktatási vagy képzési tevékenységek irányítása.
Más . Az alábbiak kötelezőek:
Ebbe a szakterületbe való belépéshez bármelyik AFSC-ben az 5-skill level vagy magasabb szintű (vagy 3-skill level, ha nincs 5-skill szint) előzetes minősítése.
Ezeknek az AFSC-knak a bejutásához, odaítéléséhez és megtartásához, képesek kifejezetten beszélni.
Erő Req : G
Fizikai profil : 333333
Állampolgárság : Nem
Szükséges appitude pontszám : G-56 (megváltozott a G-59-ben, hatályos július 1-jén).
Technikai továbbképzés:
Course #: J3ALR3S231 002
Hossz (nap): 38
Helyszín : S
Tapasztalat . Az alábbi tapasztalatok kötelezőek az alábbi AFSC odaítélésekor: ( Megjegyzés : Lásd a légierő speciális kódexeinek magyarázatát ).
3S251. Az AFSC 3S231 minősítése és birtoklása. Továbbá tapasztalat vagy oktatási vagy képzési programok vezetése vagy fejlesztése.
3S271. Az AFSC 3S251 minősítése és birtoklása. Továbbá tapasztalat vezetése, felügyelete vagy fejlesztése oktatási vagy képzési programok.
3S291. Az AFSC 3S271 minősítése és birtoklása. Továbbá az oktatási vagy képzési tevékenységek irányítása.
Más . Az alábbiak kötelezőek:
Ebbe a szakterületbe való belépéshez bármelyik AFSC-ben az 5-skill level vagy magasabb szintű (vagy 3-skill level, ha nincs 5-skill szint) előzetes minősítése.
Ezeknek az AFSC-knak a bejutásához, odaítéléséhez és megtartásához, képesek kifejezetten beszélni.
Erő Req : G
Fizikai profil : 333333
Állampolgárság : Nem
Szükséges appitude pontszám : G-56 (megváltozott a G-59-ben, hatályos július 1-jén).
Technikai továbbképzés:
Course #: J3ALR3S231 002
Hossz (nap): 38
Helyszín : S
Részletes szakmai és képzési információ a munkaért