Öt egyszerű lépés a fedőlap tökéletesítéséhez és az észrevételhez

Egy jól írott kísérőlevél lehet az, ami a gyakorlatba kerül

Egy jól megírt kísérőlevél lehet mindaz, ami ahhoz szükséges, hogy a lábad a munkáltató ajtajában legyen. Gondolkodhat a kísérőlevélről, mint a folytatásának dicsérete. Győződjön meg róla, hogy a tiéd rendben van. Lehet, hogy hallottad, hogy a fedőlapok nem számítanak, de a munkáltatókkal való munka során úgy találom, hogy sokan közülük beszélnek egy jó kísérőlevél fontosságáról és arról, hogy ez milyen gyakran befolyásolja a döntéshozatali folyamatot.

A kísérőlevél egy másik módja annak, hogy segítsen kiemelni, ezért ne hagyja ki ezt a lehetőséget, hogy észre vegye magát.

Fontos megjegyezni, hogy egy jól megtervezett kísérőlevél és folytatás célja egy interjú leállítása , nem szakmai gyakorlat vagy munka. A kísérőlevél és a folytatás fejlesztése csak a folyamat kezdete, de ez a legfontosabb, mivel ez az, ami ahhoz szükséges, hogy eljusson egy munkáltató előtt, hogy legyen esélye arra, hogy személyesen megmutassa őket.

Mit kell tartalmaznia egy levélben?

Nincs megfelelő vagy rossz út a fedőlapok megírásához, de vannak hatástalan és hatékony fedőlapok , ezért fontos megismerni a különbséget. A hatékony kísérőlevél egy munkáltató számára pillanatképet ad arról, hogy Ön milyen fontos információkkal rendelkezik az Ön tudása, készségei és teljesítménye terén. Ha ezeket helyesen használják, ezek a dokumentumok életre kelthetik az akadémiai, az önkéntes és az eddigi munkaköröket és gyakornoki tapasztalatokat, és kiemelhetik egyedülálló képzettségét a gyakornokság vagy a munkakörök számára.

Azáltal, hogy egy érdekes, kreatív kísérőlevelet ír a vállalat és a munkaköri leírás szem előtt tartásával, olyan dokumentumot fog megfogalmazni, amely a munkához szükséges speciális készségekre összpontosít. Ha egy cég küldetésnyilatkozatát és az egyes szakmai gyakorlatok speciális képzettségét tekintjük meg, akkor mindenkinek szüksége van egy hatékony kísérőlevél megírására.

A jól írott kísérőlevél fókuszában:

Egy jól megírt kísérőlevél az, amelyet a munkáltató szem előtt tart. A munkáltatók által befogadott számos levél betekintést nyújt a pályázók információihoz arról, hogy egy adott szakmai gyakorlat miként teheti meg őket. Például: "Úgy gondolom, ez a szakmai gyakorlat lesz a tökéletes lehetőség arra, hogy megtanítson többet a pénzügyi piacokról, és segít nekem többet megtudni a készségekről, amelyekre szükségem van, amikor teljes munkaidőben keresem." A valóság az, hogy a munkáltatók nem érdekelnek mit a szakmai gyakorlat fog neked tenni, de amit akarnak tudni, hogy mit hoz az asztalhoz és mit kell kínálnia nekik.

5 egyszerű lépés a fedőlap javításához:

1. Adja át a kísérőlevélet a megfelelő személynek: A megfelelő személy neve megtalálása a kísérőlevél címében feltétlenül ki fog tűnni. Ha a név nem jelenik meg a szakmai gyakorlatban vagy a munkahelyi listán, próbálja meg felhívni a vállalatot, hogy lássa, szerezheti-e az osztály bérbeadási vezetőjét vagy felügyelőjét. Érezze magát észre, ha nem használja a hatástalan, túlhasználatos "kinek aggódik".
2. Rögzítse az olvasó figyelmét: Sok fedőlevelet és újraindulatot azonnal el kell dobni a szemetesbe, mert gyenge fedőlap van. Az erős kísérőlevél megírásának helye az elején van. Rendkívül fontos, hogy az első bekezdésbe beilleszkedjünk az olvasó figyelmébe. A gyakornoki leírásokban szereplő kulcsfogalmak használatával megkapod az olvasót, hogy vegye észre, és szeretné, ha többet szeretne olvasni. Győződjön meg róla, hogy minden egyes kísérőlevelet céloz meg, és kerülje azt a kísértést, hogy ugyanazt a levelet (vagy nagyon hasonlót) küldje el minden egyes pozícióhoz, amelyre vonatkozik.

1. Hozza ki a fedőlapját: Ügyeljen arra, hogy a fedőlapjába beírjon valamit, hogy kiemelje. Lehet, hogy egy akadémiai tapasztalat vagy korábbi szakmai gyakorlat vagy munka, amely a munkáltató tudomásul veszi. Lehet, hogy ez egy konkrét megvalósítás, vagy talán egy becsület vagy díj, amely megkapja az olvasó figyelmét, és elkapja az aktuális csoportos pályázók "igen" halomjában. Ha befejezte a külföldi tanulmányi tapasztalatot , akkor ez kiváló módja annak, hogy megmutassa egyediségét, és illusztrálja az alkalmazkodási képességét és a másokkal való együttélést.
2. Győződjön meg róla, hogy a kísérőlevél hibamentes: a fedőlevelben vagy a folytatásban szereplő helyesírási és / vagy nyelvtani hibák nem elfogadhatók. Nem számít, mennyire képzett lehet a gyakornokság vagy a munka, a valószínűsége, hogy hívják be egy interjú lesz nagyon vékony, ha a munkáltató úgy érzi, hogy a helyzet nem elég fontos neked, ha elküldi a dokumentumot, amely nem hiba- ingyenes.

1. Kérje meg az interjút: Így követte a 4 legfontosabb tippet és a Top 5 egyszerű lépést az önéletrajz javítására, itt az ideje, hogy interjút kérjen. Mivel egy nagyszerű önéletrajz és kísérőlevél írásának általános célja, hogy megkapja az interjút, miért nem foglalja bele konkrét kérését közvetlenül a kísérőlevél testében? Erre példa lehet: "Nagyon örülök ennek a gyakorlati lehetőségnek a The Smith Corporation-nél, és szívesen válaszolnék a telefonon felmerülő kérdésekre. Beszélhetek egy interjúban is bármikor a téli szünet alatt (december 23 - január 20.).

Ne hagyja véletlenül a kísérőlevelét; vegye figyelembe az efféle levélírás megírásához szükséges időt, hogy megnövelje az esélyét arra, hogy a munkáltató kapcsolatba lépjen. Bár javasoljuk, hogy a lehető legtöbb szakmai gyakorlatot alkalmazza az Ön területén, még fontosabb, hogy meggyőződjön róla, hogy a dokumentumok jól meg vannak írva, még akkor is, ha kevesebb munkáltatóra jelentkezik.